Ingénieur calcul statique aeronautique h/f

Description du poste

Ingénieur Calcul Statique Aeronautique H/F

Au sein de l’équipe Mechanical & Product Engineering d'Expleo, rattaché à l’agence de Toulouse, vous occuperez le rôle d'Ingénieur Calcul Statique Aeronautique H/F.

Vous interviendrez directement au sein de notre Bureau d’Etudes sur des projets d’envergure liés à l’ensemble des phases de maturité d’avions : prédimensionnement de nouveaux concepts, certification, vie série.

Missions :

* Réaliser des analyses statiques et/ou simulation numérique.
* Rédiger des dossiers de certification, notes de calculs, documents de maintenance, présentations...
* Effectuer des pré/post-traitements de MEF via Patran & HyperWorks.

Profil :

* De formation Bac+5 (école d’ingénieur, université ou équivalent).
* Vous avez une expérience significative de 3 années minimum dans le milieu du calcul de structure.
* Vous disposez d’un niveau d'anglais technique et conversationnel.
* Vous faites preuve d’un esprit d’analyse, de rigueur et d’une aisance relationnelle.
* Les connaissances en calcul statique métallique/composite des structures primaires et secondaires sont nécessaires.
* La maîtrise du logiciel ISAMI est obligatoire.

Rémunération et avantages :

* Politique interne sur le télétravail.
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc.).
* 13 RTT + un compte épargne temps.
* Carte de tickets restaurant.
* Prévoyance Santé.
* Prime de vacances.
* Prime de cooptation.
* Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable.
* Salaire à partir de 40K€ suivant votre expertise.

Notre process de recrutement :

* Vous candidatez.
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement.
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio.
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration.
* Début de votre parcours d'intégration chez Expleo !

A bientôt dans nos équipes!

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail.

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