Agent d'accueil

Détails de l'offre

Famille de métiers Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Assurer l'accueil général de la Collectivité
Être un rôle d'interface entre les agents et le public
Participer aux missions administratives des services. Missions / conditions d'exercice Sous l’autorité de la Direction Générale des Services, l’agent d'accueil aura pour missions principales :

•Accueil physique et téléphonique
•Orienter le public vers les services ou organismes compétents
•Contribuer à la communication de documents officiels émanant de la collectivité, au public
•Participer à la gestion administrative des différents services de l’Hôtel de la Collectivité Profils recherchés -Sens des priorités,
-Autonomie et réactivité dans l’organisation du travail,
-Sauveteur Secouriste du Travail
-Niveau V (CFG, BEP, CAP)