Premier groupe aéroportuaire mondial, le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des plateformes aéroportuaires à Paris-Orly, Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget et dans plus de 27 pays à travers le monde.
En 2020, le groupe a adopté sa raison d’être : « Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Notre raison d'être résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire.
Partageons cette ambition et relevons ensemble les défis de demain.
Le Groupe ADP n'attend plus que vous !
Intégré au sein d'une équipe d'expert(e)s, vous pilotez la réalisation des opérations de maintenances des systèmes aéroportuaires dans votre domaine de compétence, et plus particulièrement en tant qu'administrateur système/applicatif.
Vous réalisez et/ou faites réaliser les opérations de maintenance corrective, préventive et améliorative des systèmes d'information des équipements de traitement des bagages, de sûreté Aéroportuaire, des passerelles télescopiques.
A ce titre et en lien avec les équipes concernées, vous contribuez à l'élaboration du plan de maintenance, réalisez en moyen propre les opérations de maintenance et/ou pilotez les sous-traitants. Vous assurez l'administration des applications et des Operating System type Windows Serveurs et vous serez le réfèrent des bases de données de l'ensemble du périmètre d'activité. Vous participez également à l'administration des réseaux et des systèmes informatiques industriels. Vous développez des outils et interfaces selon les besoins.
Vous optimisez les plans de maintenance des applicatifs informatiques et des bases de données, gérez les montées en charge, administrez les utilisateurs. Vous êtes également garant de la disponibilité, de la sécurité et de la qualité des données ainsi que du développement de solutions de reporting automatisées. Vous créez et maintenez les interfaces avec des équipements industriels. En lien avec les activités travaux du pôle, vous participez aux développements en informatique industrielle et contribuez aux opérations de travaux neufs.
Vous êtes amené à rédiger les parties techniques des cahiers des charges et participez à la sélection du prestataire. Vous contribuez à la veille technologique de votre activité, assurez le maintien de la base documentaire et rédigez les documents et procédures techniques.
Vous participez au développement et au maintien des compétences en informatique industrielle des autres entités du pôle. Vous pouvez être sollicité en tant que référent technique sur d'autres systèmes informatiques industriels de la plateforme.
Titulaire d'un BTS/DUT/Licence pro en Informatique Industrielle (GEII), ou expérience équivalente, vous justifiez de 2 à 3 ans d'expériences sur un poste similaire.
Vous avez des compétences techniques sur les systèmes industriels, les outils de supervision (type PANORAMA, PC Vue...), l'administration de solutions applicatives, et une appétence forte dans la gestion des données et du reporting.
La connaissance en langage de programmation (VBScript, C, SQL, Maitrise des systèmes d'exploitation Microsoft...) est un plus.
Au-delà de vos compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse et vos qualités rédactionnelles et relationnelles. Vous êtes à l'aise en mode projet et avez déjà piloté des sous-traitants. Vous êtes apprécié(e) pour votre curiosité, votre dynamisme et votre esprit d'équipe.
Poste basé sur l'aéroport de Paris-Orly avec possibilité d'1 journée de télétravail.
Package de rémunération (fixe, participation, intéressements, CET, plan épargne entreprise, mutuelle, CSE).
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.
Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.
Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.
Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.
#LI-GADP
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