Piloter en autonomie un établissement d’enseignement et de formation (EPLEFPA) dans toutes ses composantes administratives, juridiques, pédagogiques, sociales/ressources humaines, financières. Le directeur de l’EPLEFPA est responsable de l'exécutif de l’établissement public.
Assure la fonction de proviseur du LEGTA dont l’animation fonctionnelle est confiée au directeur/rice adjoint/e du LEGTA
DESCRIPTION DES MISSIONS :
-représenter l'État au sein de l’établissement et par délégation dans certaines situations à l’extérieur de l’établissement
-diriger un établissement d’enseignement et de formation comprenant des élèves, étudiants, apprentis, stagiaires-adultes
-assurer le fonctionnement d’une organisation sociale complexe
-positionner l’EPLEFPA en tant qu’acteur des territoires en lien avec les différents partenaires
-gérer un établissement public doté de la personnalité juridique et de l’autonomie financière
Avec l’appui du secrétaire général
-gérer et manager des ressources et relations humaine
-s’assurer de la bonne gestion comptable et financière
-mettre en place le contrôle de gestion
-assurer la gestion administrative et patrimonial
Avec l’appui de l’équipe de direction
-s’assurer de l’élaboration, de la mise en œuvre, du suivi et de l’évaluation du projet d’établissement
CHAMP RELATIONNEL :
L’équipe de direction (secrétaire de direction, secrétaire général, directrice adjointe, directrice de l’exploitation, directeur du CFA-CFPPA) et Conseillers principaux d’éducation associés
Administrations, partenaires socio-professionnels, élus
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