Nous rejoindre
Hydro Building Systems est une division du groupe international Norsk Hydro. Avec plus de 1000 collaborateurs en France, nous concevons des solutions aluminium performantes, légères et éco-responsables qui nous permettent d’appartenir à un avenir plus intelligent et plus durable. Grâce à nos marques Technal, Wicona et Sapa, nous offrons des options uniques et esthétiques de fenêtres, portes, façades et autres systèmes pour construire les maisons et les bâtiments d’aujourd’hui et de demain.
Au service d’une architecture vivante depuis plus de 60 ans, TECHNAL est notre marque de référence en solutions aluminium haut de gamme (menuiseries, coulissants, portes, façades etc.). Véritable vitrine du groupe, notre site de Toulouse regroupe 700 collaborateurs qui travaillent dans la production, la recherche, la logistique mais aussi les fonctions support. Fiers de notre marque TECHNAL, nos valeurs fondamentales sont la qualité, l’innovation, le design et le développement durable. En France, nous avons 11 Espaces Technal de proximité dédiés à nos clients artisans et PME.
Rejoignez-nous !
Votre future mission
Rattaché.e à l’un.e de nos Chefs d’équipe du magasin automatique de nos ateliers de production, vous assistez celui-ci dans ses missions de management et de gestion de la production.
Vous travaillez en équipe en 2*7.
Et en complément ?
Vos principales activités comprennent :
1. Être garant.e du respect processus de sécurité, des délais, des processus d’environnement de qualité et de productivité lors de l’absence du chef d’équipe,
2. Réaliser des opérations logistiques conformément aux processus et méthodes,
3. Repérer tout dysfonctionnement et en alerter le chef d’équipe,
4. Contribuer au bon déroulement des procédures de travail afin de garantir l’atteinte des objectifs sécurité, qualité et productivité,
5. Assurer une assistance technique auprès de l’équipe.
A propos de vous
De formation professionnelle de type CAP, vous justifiez d’une expérience réussie d’au minimum 1 an dans l’industrie / la production.
Assidu.e et ponctuel.le, vous êtes impliqué.e dans votre entreprise et faites preuve de facilités de communication qui vous permettent de vous adapter à différents types de personnes. Vous avez développé lors de votre expérience professionnelle vos capacités de travail en équipe.
Rigoureux.se, vous avez des connaissances générales en informatique.
Sécurité et qualité sont vos mots d’ordre au quotidien.
Vous détenez vos autorisations de conduite de chariot et permis pontier.
Notre proposition
6. CDI au statut Employé
7. Rémunération sur 13 mois selon un package compris entre 29K€ bruts et 31K€ bruts par an selon le profil
8. De nombreux avantages : mutuelle prise en charge à 100% pour vous et vos ayants-droits, dispositif d’intéressement et participation, épargne salariale, primes d’ancienneté, politique parentale, CSE...
9. Travail en équipe en 2*7.
Les + de notre entreprise
10. Technal est reconnu Top Employers France 2024
11. Perspectives d’évolution : nous vous offrons un environnement de travail dynamique et stimulant et nous vous proposons chaque année un catalogue de formations pour monter en compétences et développer votre projet de carrière
12. Entreprise engagée : en complément de notre offre de nos solutions durables, nos sites de production sont des lieux « verts » et solidaires. Potagers, Ruches, Collectes solidaires, Tri des déchets, Partenariats avec les communautés locales sont autant d’exemples sur Toulouse, Courmelles et Puget-sur-Argens
13. Avantages économiques et sociaux : notre comité social et économique (CSE) vous propose toute l’année des avantages sport-loisir-culture, enfants et vacances
14. Nos valeurs : Bienveillance, Courage et Collaboration – nous souhaitons bâtir un environnement de travail basé sur le bien-être et la performance
15. Diversité et inclusion : nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler et étudions les candidatures sans distinction
16. Hydro Building Systems est partenaire des et de l’association .
N’attendez plus, rejoignez-nous et venez partager vos idées !
Hydro prend un nouveau tournant prometteur, et nous dépendons de perspectives différentes pour accomplir nos objectifs et répondre aux besoins des clients. En nous appuyant sur nos trois valeurs fondamentales – Bienveillance, Courage et Collaboration – nous souhaitons bâtir un environnement de travail basé sur la performance, la durabilité et l’inclusion de nos différences. Nous encourageons tous les candidats qualifiés à postuler pour le poste.
Postuler avant le: 06/09/2024
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