Poste de Technicien-ne séjours activités :
Missions :
*Sous l'autorité du/ de la responsable opérationnel des activités sociales, le/ la technicien-ne séjours activités assure la production des actions menées dans son champ d'activités.
*Il/ elle mets en œuvre les orientations politiques des CMCAS.
Nature et étendue des activités _ description des grands domaines d'activités :
*Assurer un appui technique auprès du de la responsable hiérarchique pour garantir la qualité des animations proposées (maîtrise des outils informatiques liés aux différents types d'activités)
*Appréhender et s'approprier les outils, règles et logiciels bureautiques de son domaine d'activités
*Assurer un premier niveau de réponse dans la mise à disposition des moyens nécessaires à la réalisation des actions décidées.
*Mettre en œuvre les activités locales et nationales à partir des orientations des instances .
*Contribuer à la mise en œuvre et à la bonne application des procédures métiers légales et réglementaires et aux règles de sécurité .
*Contribue à l'entretien d'un réseau relationnel dans et au-delà des organismes sociaux.
*Collecter remonter les informations qui alimentent le centre de ressources des organismes.
*Contribuer à l'organisation des convoyages hors logistiques selon le processus défini nationalement (h mise à jour tableau de suivi recrutement des convoyeurs, préparation et suivi des documents obligatoires..)
*Contribuer à l'appui aux instances politiques locales (participation aux réunions,.)
travailler en étroite collaboration avec l'assistant-e séjours activitésh et élus locaux.
*Assurer le suivi budgétaire des actions qui sont confiées.
Compétences spécifiques et transverses :
*Maîtriser les outils et règles de son domaine d'activité
*Maîtriser les logiciels bureautiques
*Savoir adapter sa communication aux différent.es interlocuteur.rice.s internes et externes
*Avoir une capacité d'écoute et d'aptabilité
*Être autonome
*Faire preuve de rigueur, de méthode et d'anticipation
Primes et indemnités accordées et avantages:
*Prime ANGE soumise à condition si facture liée à nos partenaires EDF : 6,110 € par jour travaillé
*Prime PEPPA : 7.814€ par jour travaillé
*Prise en charge de 50% de l'abonnement de transport en commun
*13ème mois au prorata
*Mutuelle
Lieu de travail :
213 chemin de la Cassine - 73202 Albertville Cedex
Du lundi au vendredi de 8h00 - 16h30
Experience: Débutant accepté
Compétences: Renseigner des supports de suivi d'activité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des syndicats de salariés
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