Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?
A la suite d'une mobilité interne, nous recrutons un(e) Responsable Sécurité Groupe pour rejoindre une équipe animée par Ghislaine, Directrice HSE d'Avril au sein de la DOI (Direction des Opérations Industrielles).
Votre rôle sera de définir la stratégie, la vision et les outils associés de la politique sécurité et santé d'Avril auprès de l'ensemble de nos filiales en France et à l'étranger.
Ce poste à la fois stratégique et terrain comprend des déplacements fréquents sur l'ensemble des sites en France (certaines semaines avec des découchages plus importants (en fonction de la localisation et des sujets) à combiner avec le télétravail et les déplacements à l'international sont tous les 2/3 mois selon les projets). La localisation du poste est assez libre (nécessité d'être proche d'un de nos sites en France) : Paris, Rennes, Grand-Couronne...
Vous serez en charge des missions suivantes :
1. Déployer la politique Sécurité (programme We Care) sur l’ensemble du périmètre Groupe, avec une ambition « 0 accident »;
2. Définir les standards, assurer leur déploiement et application sur le terrain;
3. Contribuer à développer le leadership des managers en matière de Sécurité;
4. Accompagner les managers et leurs équipes, périmètre France et International, pour qu’ils soient acteurs de leur Sécurité, sur les dimensions outils et culture;
5. Adapter l’animation de la sécurité en fonction de la maturité des entités;
6. Piloter l’intégration des nouvelles entités qui rejoignent le Groupe;
7. Être référent(e) et assurer une expertise sur les sujets Sécurité (ATEX, Procédures Qui Sauvent la Vie, …);
8. Réaliser des audits Sécurité sur les sites pour évaluer le niveau de maturité et accompagner le changement;
9. Mesurer la performance via le reporting sécurité et les observations terrain, proposer des actions d’amélioration.
Job qualifications :
Pourquoi vous ?
Vous réussirez grâce à :
10. Votreleadership qui vous permet de fédérer et impliquer les équipes autour des objectifs fixés tout en ayant de l'impact, de l'exigence et de l'agilité.
11. Votre culture sécurité et votre forte envie d'embarquer les équipes autour des sujets de santé/sécurité
12. Votre goût du terrain, votre aisance relationnelle et votre capacité d’écoutequi vous permettent de manager en transversal les équipes des différents sites, d’échangeravec les Directeurs d’usine et les Directeurs des Opérations.
13. Votre maitrise de la réglementation HSE, tout comme les outilsEOS : 5S, analyse de risque, analyse des causes, …
14. Votre expérience en sécurité réalisée en milieu industriel (la connaissance des processagroalimentaires et/ou chimiques sera appréciée).
15. Votre maitrise d'un anglais professionnel.
Au-delàde vos compétences, votre personnalité et votre motivation feront également ladifférence !
Pourquoichoisir Avril ?
Chez Avril :
- Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre
- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
- Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler.
- Vous évoluerez dans un environnement convivial et de bien être : évènements annuels collectifs, locaux modernes avec restaurant d’entreprise, salle et cours de sport, hotline médicale, séance ostéo, etc…
Vos avantages :
- Votre rémunération comprendra un salaire de base sur 13 mois + prime sur objectifs + intéressement avec abondement de l’employeur + véhicule de fonction
L’aventure vous tente ? N’hésitez plus !
16. Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV.
17. Vous avez suscité notre curiosité ? Manon, chargée de recrutement, vous contactera pour un 1er échange.
18. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et votre RH vous attendent.
19. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
Avril studies all applications with equal skills, including those of people with disabilities.
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