Chef de chantier électricité h/f

En tant que Chef de chantier Électricité dans le domaine industriel, vous êtes responsable de la gestion et de la coordination des travaux électriques sur site. Vous jouez un rôle clé dans la supervision des équipes, le respect des délais, des budgets et des normes de sécurité pour mener à bien les projets confiés.

Vos missions principales :

Organisation et préparation des chantiers :

- Analyser les plans, schémas et documents techniques en collaboration avec le bureau d'études.
- Préparer et organiser les moyens humains, matériels et techniques nécessaires au chantier.
- Planifier les interventions en coordination avec les équipes et les sous-traitants.

Supervision des travaux :

- Assurer la bonne exécution des travaux électriques industriels (CFO/CFA, armoires électriques, raccordements, automatismes, etc.).
- Contrôler la conformité des installations avec les normes et les spécifications du projet.
- Gérer les imprévus techniques et proposer des solutions adaptées.

Encadrement des équipes :

- Encadrer et coordonner les équipes d'électriciens sur site.
- Veiller au respect des consignes de sécurité et des règles HSE.
- Assurer la montée en compétences des collaborateurs en les accompagnant sur le terrain.

Suivi administratif et reporting :

- Gérer les rapports de chantier (avancements, incidents, consommations).
- Participer aux réunions de chantier avec le client et les autres intervenants.
- Garantir le respect des délais et des budgets.
Ce qu'il vous faut pour reussir :

- Bac professionnel minimum en électrotechnique ou génie électrique.
- 5 ans minimum en gestion de chantiers électriques dans un environnement industriel est indispensable.
Compétences techniques :
- Solide connaissance des installations électriques industrielles (armoires, câblages, automates, etc.).
- Bonne maîtrise des normes électriques (NF C 15-100, IEC) et des réglementations de sécurité en milieu industriel.
- Capacité à lire et interpréter les schémas électriques et plans techniques.

Qualités personnelles :

- Leadership, autonomie et rigueur.
- Capacité à travailler sous pression et à résoudre des problèmes.
- Esprit d'équipe et sens de la communication.

Experience: Expérience exigée de 2 An(s)

Secteur d'activité: Autres travaux spécialisés de construction

Créé en 2010, notre client, un cabinet de recrutement à taille humaine est implanté en région grenobloise. Avec une équipe de 14 salariés et 6 sous-traitants, il réalise un chiffre d'affaires de 3,373 millions d'euros.
Spécialisé dans l'électricité industrielle, il intervient dans des domaines tels que l'automatisme, les processus, les machines spéciales, les laboratoires et les salles blanches. Ses services s'étendent à la fois en France et à l'international.
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