Responsable d'exploitation (h/f)

A propos de l'entreprise :

Talents Executive (Groupe Linking Talents) est un cabinet de recrutement qui a pour vocation d'accompagner les entreprises dans la recherche de leurs cadres sur l'ensemble des fonctions support : Finance, Ressources Humaines, Juridique, Paie, Marketing / Communication ou encore Achats / Supply.

Notre client est un acteur majeur de la mobilité qui fait voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires.

Au sein de la direction régionale AURA, nous recrutons un Responsable d'Exploitation (h/f) à Chambéry.

A propos du poste :

Rattaché(e) à la Directrice du réseau, vous êtes garant(e) de la performance de l'exploitation, de la continuité de service et de la sécurité du réseau et des équipes (6 agents d'encadrement, 80 conducteurs) dont vous avez la responsabilité.

Exploitation :
- Gérer l'exploitation en temps réel avec optimisation des moyens humains et matériels
- Suivre les unités d'oeuvres et le reporting lié à l'exploitation
- Suivre le budget de l'exploitation et garantir l'atteinte des résultats
- Fixer les objectifs en cohérence avec nos obligations contractuelles et s'assurer que ceux-ci sont atteints
- Contribuer à l'optimisation de la performance opérationnelle (réalisation des lignes, absentéisme, sinistralité...) et proposer des axes d'amélioration
- Assurer le suivi de l'absentéisme et de l'accidentologie. Mettre en oeuvre un plan d'action curatif et préventif.
- Assurer l'interface production et exploitation avec la collectivité (suivi des déviations, modification d'offre...)

Management :
- Assurer le management des agents d'exploitation et en second lieu des conducteurs.
- Assurer la mise en oeuvre d'une organisation performante (gestion du planning, continuité de service, qualité de service, la sécurité des biens et des personnes, la gestion des aléas ...)
- Veiller au respect des règles et procédures en matière de réglementation sociale et disciplinaire
- Définir les besoins d'effectif conducteurs et participer aux actions de recrutement en lien avec le service RH
- Assurer les entretiens professionnels, de ré-accueil, ou disciplinaires

Profil recherché :

Titulaire d'un Bac+3/5 en Transport, vous possédez une expérience significative en exploitation, et en management d'équipes sur le terrain.

Vous avez à coeur d'emmener vos équipes vers l'excellence opérationnelle et relationnelle, et vous maitrisez l'ensemble des facettes du management d'équipe : animation/performance, réglementations, relations sociales, etc.

Vous connaissez le secteur du Transport, et disposez du Permis B (le permis D serait un plus).

Basé à Chambéry, le poste nécessite des déplacements ponctuels sur l'ensemble du réseau.

Rémunération : 55-60 KEUR en package (Selon profil)