Acteur majeur depuis plus de 30 ans sur le marché de la production de médicaments en sous-traitance, Delpharm connaît un développement soutenu de son chiffre d'affaires, celui-ci ayant doublé sur les 5 dernières années atteignant 1 milliard d'Euros, et regroupant un peu plus de 6000 collaborateurs.
Leader en France et dans le Top 5 Monde, Delpharm a l'ambition de fournir toutes les formes de médicaments avec le niveau de qualité, de ponctualité et l'équilibre économique nécessaires pour satisfaire les laboratoires pharmaceutiques du monde entier.
Delpharm se différencie par ses collaborateurs et son principe de fonctionnement. Faire grandir ses collaborateurs, leur donner intérêt à bien faire, les responsabiliser pour servir le client dans la durée sont nos piliers. Cette approche contribue à créer un environnement de travail sain et propice au développement de chacun, récompensé en 2019 par le Label Capital Meilleur Employeur. Vous êtes passionné(e) par l'amélioration continue et l'excellence opérationnelle ? Vous souhaitez piloter des projets à fort impact et accompagner la montée en compétences des équipes ? Ce poste est fait pour vous !
Vos responsabilités seront de :
Déployer l'excellence opérationnelle sur le site en accord avec la stratégie et la roadmap définie en collaboration avec le Directeur de site.
Piloter et suivre le plan de progrès avec des indicateurs de performance clairs.
Mettre en place les outils et formations nécessaires au déploiement du DES (Delpharm Excellence System) et à la montée en compétences des équipes.
Animer l'amélioration de la productivité, de l'efficacité et de la rentabilité en réalisant des diagnostics et en conduisant des démarches d'amélioration continue.
Analyser et réduire les pertes de productivité (matière, main-d'oeuvre, tâches administratives).
Déployer et animer les outils Lean (5S, VSM, résolution de problèmes).
Assurer et garantir la coordination et le suivi des projets d'amélioration en lien avec le plan de progrès du site.
Promouvoir la culture d'amélioration continue et accompagner le changement auprès des équipes.
Évaluer la maturité Lean du site et proposer des évolutions des standards et méthodes.
Assurer une veille et partager les meilleures pratiques pour maintenir un haut niveau de performance.
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