Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Rejoignez une coopérative indépendante implantée en Franche-Comté depuis plus de 90 ans. Ce groupe, reconnu pour ses valeurs humaines et sa forte notoriété nationale et internationale, fabrique et commercialise une large gamme de produits d'excellence.
En constante évolution, cette entreprise valorise la solidarité, le partage, et l'authenticité, tout en offrant un environnement stimulant et engagé. Rattaché(e) au Responsable Travaux Neufs, vous serez en charge de réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les machines de production automatisées et les équipements annexes. Vous contribuerez aux arrêts annuels de maintenance, diagnostiquerez les dysfonctionnements, et participerez à l'amélioration continue des équipements. Vos missions incluent également la gestion des commandes de pièces, l'enregistrement des interventions dans le système de gestion (GMAO), et la mise en œuvre des actions correctives après contrôles réglementaires. Vous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, de type BAC PRO avec une expérience significative ou BAC+2. Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience dans une entreprise industrielle, idéalement sur des lignes automatisées. Vous maîtrisez les fondamentaux de la mécanique, de l'électricité, du pneumatique et de l'hydraulique, avec des notions en automatisme, qui seraient un atout. Une formation en électricité BT, avec habilitations à jour, est indispensable (HT serait un plus).
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Avantages : Véhicule de service, mutuelle prise en charge à 50%, intéressement et participation, avantages CSE
- Horaires attractifs : Poste en journée, du lundi au vendredi.
- Rémunération compétitive : Package annuel brut attractif.
- Environnement stimulant : Processus de recrutement bienveillant et complet pour découvrir pleinement l'entreprise et le poste.
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Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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