Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement. DESCRIPTION GÉNÉRALE DE L’EMPLOI La région Ile de France de la branche Recyclage et Valorisation des Déchets de VEOLIA est à la recherche de sa/son futur(e) Directeur(trice) Etudes et Commerces aux Collectivités. Au sein de la Direction de la Stratégie et du Développement en Île-de-France, la/le Directeur(trice) Études et Commerce aux Collectivités joue un rôle clé en pilotant l'offre de services et le développement d’infrastructures pour les collectivités. Il gère une équipe de chefs de projets et de chargés d’étude et orchestre la réponse aux appels d'offres, tout en assurant une gestion efficace des relations clients et des équipes internes. MISSIONS PRINCIPALES Ses missions seront les suivantes : Coordonner l'avant-vente après des clients collectivités, en assurant une approche multi-métiers (Tri / Collecte/ Unité de Valorisation Énergétique / Stockage). Développer des services aux collectivités profitables Manager une équipe de 12 collaborateurs, incluant les bureaux d'études Traitement, Propreté Urbaine et Grands Projets. Assurer le suivi rigoureux du pipeline des dossiers sur un horizon de trois à quatre ans. Piloter le processus de GO/NOGO pour les appels d'offres, en jouant un rôle d'architecte et de contrôleur. Superviser et coordonner la réponse aux appels d'offres des collectivités, en assurant la répartition des projets entre les chefs de projet, le staffing des ressources associé. Co-diriger les projets complexes et valider la conformité et la complétude des dossiers de réponse aux appels d'offres. Préparer et animer les comités d'engagement, en veillant au respect des délais. Développer des offres pour le rachat de matières auprès des collectivités. Collaborer avec les équipes nationales sur les projets complexes, en assurant la liaison entre les ressources locales et nationales. COMPÉTENCES CLÉS Profil recherché : De formation BAC 5, idéalement dans le domaine de l’ingénierie Minimum 10 ans d'expérience professionnelle dans un poste similaire Solide expérience dans la réponse aux appels d'offres et la gestion des délégations de service public Excellente connaissance du secteur public et de ses enjeux, en particulier dans le domaine des collectivités territoriales Maîtrise des processus de marchés publics et des relations avec les acteurs institutionnels En ce sens vous justifiez des compétences techniques et comportementales suivantes : Gestion des parties prenantes Gestion de projet Connaissances des marchés publics Pilotage d'appels d'offres Rigueur Organisation Résistance au stress Engagement INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES Type de contrat : CDI Date de démarrage : Décembre 2024 Lieu du poste : Nanterre, puis Saint Maurice à partir d’Avril/Mai 2025 Plusieurs avantages à nous rejoindre : Voiture de fonction Prime variable sur objectif Epargne salariale (intéressement et participation) Titres-restaurant Avantages CSE Perspectives d'évolution du groupe En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
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