Coordinateur qualité conditionnement

Siège des marques d'hygiène, de santé et de nutrition les plus appréciées et les plus fiables au monde, notre objectif définit notre raison d'être : protéger, soigner et nourrir dans la quête perpétuelle d'un monde plus propre et plus sain. Reckitt, c'est avant tout une équipe de professionnels unis par cet objectif.

Rejoignez-nous dans notre combat pour que l'accès à un monde plus propre et plus sain soit un droit et non un privilège !


Notre usine de Chartres

Depuis plus de 60 ans, le site industriel Reckitt Chartres est dédié à la production de produits Personale care et Skin care. Aujourd’hui, le site de Chartres c’est 9 process de fabrication, 19 lignes de conditionnement, des ventes dans près de 50 pays et 140 millions d’unités produites par an, à travers nos 1 000 références.

Le groupe Reckitt réalise de nouveaux investissements sur le site Cosmétique de Chartres afin d’accroitre le développement de la gamme Soin de la peau au travers des marques VEET, INTIMA, CLEARASIL & DETTOL.


Votre rôle

Au sein de l’équipe qualité du site industriel et rattaché à la coordinatrice qualité senior, le coordinateur qualité conditionnement sera responsable de la qualité des produits sur sa zone et il devra garantir la mise en place des outils qualité. Initier et participer à des projets d’amélioration ainsi que soutenir la mise en œuvre des bonnes pratiques de fabrication selon la norme ISO 22716 sur l’ensemble des lignes de conditionnement.

Gérer au jour le jour la qualité interne de la production des lignes de conditionnement confiées ainsi que la qualité des opérations sous traitées à l’ESAT:

1. Assurer que les lignes de production disposent des supports qualité en vigueur (DOF, IC, plans de palettisation …) pour permettre le conditionnement des produits dans le respect des spécifications et en conformité par rapport au système qualité
2. Former et Habiliter les opérateurs aux autocontrôles, aux BPF et BPDocs
3. Mettre à jour la défauthèque et s’assurer que celle-ci est disponible
4. Gérer les incidents qualité/Déviations conditionnement : Rapports d’évènement, Traitement des Incidents et Déviations dans QualityOne: analyse d’impact, investigation, root cause et CAPA plan et informer les services concernés en temps et en heure.
5. Remplir quotidiennement le tableau des Déviations et incidents (tracker RE) et veiller à ce que les fichiers soient à jour.
6. Assurer la mise en quarantaine physique et informatique des produits finis à bloquer suite à une non-conformité interne et réaliser le suivi
7. Rédiger et mettre à jour les procédures qualité et éventuellement les approuver
8. Garantir la Traçabilité du Produit Fini
9. Impliquer les opérateurs de sa zone dans les actions qualité diverses et surtout dans les projets d’amélioration
10. Participer aux réunions hebdomadaires avec les groups leaders en faisant un retour aux opérateurs sur les non-conformités et les réclamations clients avec les actions qui en découlent

Assurer la qualité du lancement d’un nouveau produit ou la Modification d’un produit existant

1. Faire un suivi et donner un avis qualité aux essais industriels
2. Réaliser les actions qui incombent suite à l’étude de risque process AMDEC effectuée par le quality leader ou suite à un change control
3. Vérifier le « product data sheet » et le mettre à jour
4. Organiser et animer la réunion de 1ère production et assurer le suivi des actions
5. Assurer la mise en place des outils qualité et toute documentation devant être modifiée suite au lancement ou à la modification produit
6. Etablir et mettre en place les nouvelles procédures d’auto contrôles et former les opérateurs
7. S’assurer que tout nouvel appareil de mesure est bien inclus dans le système de gestion métrologique du site
8. Assister, en partie, au 1er conditionnement du nouveau produit et contrôler les premiers échantillons
9. Assurer la mise en quarantaine de la production pour la réalisation du contrôle statistique
10. Participer à l’assessment team et réaliser les actions qui lui sont assignées dans les Change Control

Missions diverses qualité

1. Réaliser 1 audit interne par an
2. Initier et faire avancer les change controls


Votre profil

Issu d'un diplôme Bac+3/Bac+5 dans le domaine de la qualité, vous avez une première expérience réussie en industrie, idéalement cosmétique, pharmaceutique ou agro-alimentaire.
Vous savez gérer des incidents et déviations, et mener des projets d'amélioration.
Vous avez une appétence pour la formation et l'accompagnement sur le terrain, vous êtes pédagogue tout en étant ferme et persuasif.
Vous maitriser les GMP.

Vous faites preuve de rigueur et d’autonomie pour mener à bien vos missions et possédez un esprit d’analyse et critique.
On vous reconnait pour votre aisance relationnelle et votre sens du travail en équipe qui vous permettent de vous intégrer facilement avec les opérationnels et l’ensemble des services du site.


Ce que nous offrons

Animés par un esprit d'inclusion et en collaboration avec nos quatre Employee Resource Groups destinés à tous nos collaborateurs, nous soutenons nos employés à chaque étape de leur parcours professionnel, en les aidant à réussir à leur manière.

Nous investissons dans le bien-être de nos employés par le biais de prestations parentales, d'un programme d'aide aux employés visant à promouvoir la santé mentale et d'une assurance-vie pour tous les employés dans le monde. Nous disposons d'une gamme d'autres avantages sociaux adaptés au marché local. Grâce à nos plans d'action mondiaux, nous offrons la possibilité d'épargner et de partager les succès potentiels de Reckitt. Pour les postes éligibles, nous offrons également des incentives à court terme pour reconnaître, apprécier et récompenser votre travail en vue d'obtenir des résultats exceptionnels. Vous serez récompensé conformément à la philosophie de rémunération de Reckitt.


Diversité & Inclusion

Chez Reckitt, nous savons que dans la vraie vie, les personnes les plus intéressantes ne cochent pas toujours toutes les cases. C'est pourquoi nous embauchons autant votre potentiel que votre expérience ! Peu importe que vos compétences ne correspondent pas parfaitement à la fiche de poste. Si le poste et notre entreprise vous semblent vous correspondre, nous aimerions que vous postuliez.

Toute candidature qualifiée sera considérée à l'embauche sans discrimination d'âge, de handicap ou de santé; de couleur de peau, d'ethnie, de nationalité ou d'origine; de religion, de pratique confessionnelle; de statut familial, de charge personnelle ou de grossesse; de sexe, d'orientation sexuelle, de genre (identité et expression) et d'identité transgenre; de statut protégé de vétéran, ou tout autre statut protégé par les lois en vigueur. Et la liste n'est pas exhaustive. A vous de jouer !

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