Chargé de développement économie rurale et agricole - Com com du Haut Val de Sèvre
Sous l'autorité du Président de la Communauté de communes Haut Val de Sèvre, du Directeur Général des Services et du directeur du développement économique, vous devrez définir et mettre en œuvre, en lien avec l'ensemble des acteurs économiques locaux et agricoles, une stratégie d'animation, de développement, de promotion de l'économie rurale et agricole du territoire.
Responsabilités :
1. Élaborer et mettre en œuvre la feuille de route de la Communauté de communes en matière d'agriculture et d'alimentation en lien avec les élus et les partenaires : Projet Alimentaire Territorial, installation et transmission d'exploitations agricoles, valorisation de la biomasse, développement des filières locales, valorisation des produits et des paysages agricoles.
2. Mettre en œuvre les actions agricoles identifiées dans le Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET) : développement des filières locales, valorisation de la biomasse, changement de pratiques agricoles.
3. Développer l'approvisionnement de la restauration collective en produits locaux et de qualité : développement de l'offre, structuration de la demande, organisation des filières, sensibilisation des convives.
4. Accompagner les acteurs économiques ruraux et agricoles dans leurs projets : ingénierie de projet, ingénierie financière.
5. Promouvoir les produits locaux auprès des consommateurs et des partenaires : Marchés de Producteurs de Pays, produits locaux chez les artisans et en restauration commerciale.
6. Favoriser la prise en compte des enjeux agricoles et alimentaires dans les politiques et actions menées sur le territoire : appui aux services de la Communauté de communes.
7. Développer les partenariats et favoriser une dynamique collective : partenariat avec des collectivités locales, conventionnement avec des chambres consulaires.
8. Participer à la valorisation de la filière agro-alimentaire et de ses métiers et contribuer aux actions de promotion de l'économie locale : visites d'entreprises, salons, communication.
9. Assurer une veille sur les enjeux liés à l'agriculture et à l'alimentation.
Profil recherché
* Diplôme d'enseignement supérieur de formation (BAC + 2 à 5) dans les domaines suivants : développement économique, durable ou agricole.
* Expérience sur des missions comparables dans une collectivité, une agence de développement économique, un organisme consulaire.
* Bonne connaissance du tissu économique rural et des structures en charge du développement économique dont les collectivités territoriales.
* Maîtrise des tendances et enjeux socio-économiques ainsi que des problématiques de développement territorial et durable.
* Bonnes capacités relationnelles, sens du travail en équipe et en réseau.
Qui sommes-nous?
La nouvelle communauté de communes réunit 19 communes pour une population d'environ 31 000 habitants.
196 agents stagiaires / titulaires / contractuels permanents.
Renseignements administratifs :
Audrey MENIER, Directrice des Ressources Humaines - Tél. 05 49 76 29 58.
Renseignements sur les fonctions :
Xavier LELOUP, Directeur du développement économique - x.leloup@cc-hvs.fr.
Les candidatures (lettre de motivation, CV) sont à adresser à :
Monsieur le Président
Communauté de Communes Haut Val de Sèvre
79403 Saint-Maixent-l'Ecole
Ou par mail : contact@cc-hvs.fr.
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché.
Vacant à partir du 15/07/2025.
#J-18808-Ljbffr
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