Technicien de maintenance itinérant (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un Technicien de maintenance itinérant (H/F) Finalité
Assurer un fonctionnement optimum des machines ; réduire les temps d'arrêt liés à des dysfonctionnements. Réduire le nombre de pannes, au travers de la réalisation d'une maintenance préventive. Apporter de la valeur ajoutée à l'entreprise en augmentant la durée de vie des machines
Contribuer à la satisfaction clients et à l'image de l'entreprise
Activités
Sous la responsabilité du Responsable technique du site Saint Symphorien ou Lisieux (selon l'affectation géographique), l'agent technique qualifié effectue les opérations suivantes :
Effectuer de la maintenance corrective sur les machines chez le client
- Intervient dans les entreprises mentionnées dans son planning d'intervention et respecte l'ordre établi par son responsable. Le planning est établi quotidiennement
- Signale son arrivée et son départ dans l'entreprise cliente en respectant les règles en vigueur dans celle-ci
- S'équipe des EPI (Équipement Première Intervention) réclamés dans l'entreprise cliente et du matériel de sécurité
- Réalise le diagnostic de la panne et les opérations de maintenance nécessaires
- Effectue les essais pour s'assurer du bon fonctionnement de la machine
- Signale, à la fin de son intervention, la réparation de la machine à la personne adéquate, ou laisse un bon d'intervention à l'accueil en cas d'absence du client

- Rend compte des missions effectuées à son hiérarchique, laisse un message à chaque fin de journée. Signale les besoins en pièces spécifiques et les remarques liées à ses interventions
Travailler en équipe
- Est un support technique à ses collègues
- Après chaque intervention, il fait le point avec le collègue référent du distributeur afin d'échanger sur les aspects positifs et négatifs.
- Analyse avec ses collègues et son hiérarchique les pannes récurrentes

- Informe ses supérieurs hiérarchiques de tout événement important pouvant avoir des incidences sur la vie de l'entreprise
- Remplace un collègue qui travaille sur un autre secteur, en cas de besoin ou sur sollicitation de la hiérarchie. Développe une polyvalence sur diverses tournées
- Remplace un approvisionneur sur une tournée
- Participe à l'accueil et l'intégration d'un nouvel arrivant


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap