Assistant(e) accueil petite enfance (h/f) #alpesdusud

DANS LE CADRE DE LA SAISON D'HIVER 2024/2025, La SAEM Des ECRINS recrute son Assistant(e) accueil petite enfance(H/F) pour sa garderie.
Structure pouvant accueillir 12 enfants de 18 mois à 5 ans.

Vos missions, sous l'autorité de la directrice sont :
Accueillir l'enfant et sa famille pour favoriser l'instauration d'une relation de confiance à leur arrivée dans la structure
Être bienveillant auprès des enfants
Identifier les besoins de l'enfant et l'accompagner dans les différents moments de la journée ( activités intérieures et extérieures, repas, soins d'hygiène, sieste)
Organiser et animer des activités manuelles, jeux, chants adaptés à l'âge des enfants
Travailler en respectant le projet d'établissement
Veiller à la santé et au bien-être des enfants et assurer la sécurité des enfants
Maintenir un environnement propre et sain, effectuer des tâches d'entretien des locaux (tables, chaises, etc..), de lavage des jouets.
Participer au déneigement (accès garderie et jardin si besoin)
Appliquer la réglementation en EAJE (protocoles d'urgences, médicaux, de sécurité, d'hygiène, .)
Avoir une capacité d'écoute et d'observations
Respecter le secret professionnel
Savoir travailler en équipe

Profil souhaité :
Expérience en EAJE
Avoir son PSC1

Diplômes recherchés :
CAP petite enfance ou CAP AEPE
BEP CSS ou BEP ASSP
Bac pro ASSP ou SAPAT
DE AMP (Aide médico-psychologique) ou DEAES (Diplôme d'État accompagnant éducatif et social)
D.E. Auxiliaire de puériculture

Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail à l'adresse : contact@puysaintvincent.info

Experience: Débutant accepté - Si diplôme description offre

Compétences: Sens du relationnel,Capacités d'adaptation, poyvalence

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Téléphériques et remontées mécaniques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.