Notre entreprise recherche des conducteurs polybennes remorque à pourvoir immédiatement.
Votre mission principale sera de conduire un camion sur du grand déplacement dans le cadre de l'évacuation d'agrégats et de composte.
Vos autres missions ....
- Contrôler l'état de fonctionnement des équipements du véhicule
- Repérer le trajet en fonction des spécificités du chargement, du véhicule et des priorités de déchargement
- Superviser le chargement et déchargement
- Contrôler la présence et la conformité des documents de transport de bord
Profils recherchés ....
Titulaire de la FIMO et/ou ADR souhaité (pour les débutant(e)s) et Permis CE obligatoire.
Vous êtes autonome et aimez prendre la route.
Une première expérience en conduite SPL serait un plus.
Votre poste ....
Vous êtes sur la route du lundi au vendredi et faites 3 à 4 nuitées.
Vous conduisez sur une amplitude de 11h et effectué en moyenne 350 km par jour.
Votre véhicule est équipé d'un frigo et d'un micro-onde.
Vous bénéficiez d'une prime de 67 euros par jour pour grands déplacements et 15 euros pour les repas.
Vous êtes débutant.es sur la conduite SPL ? Nous travaillerons en bi-véhicule afin de vous accompagner au mieux.
Possibilité d'évolution du contrat.
Experience: Débutant accepté - si permis CE
Compétences: Camion benne / multi-bennes,Formation Initiale Minimum Obligatoire (FIMO),Conduire un poids lourd,Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises,Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule,Réaliser les opérations d'attelage,Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison,Charger, décharger, manutentionner des produits,Transporter des marchandises
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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