Chargé(e) d'indemnisation construction h/f

Chargé(e) d'indemnisation construction H/F


Description du poste


Métier

IARD INDEMNISATION - Chargé(e) d'Indemnisation


Intitulé du poste

Chargé(e) d'indemnisation construction H/F


Description du poste

Au sein du département indemnisation, vous aurez essentiellement en charge la gestion des sinistres construction de nos clients maîtres d’ouvrage (TRC, DO, RC promoteur… ) et entreprises du BTP (RC et Responsabilité décennale).

Vos principales missions consisteront à :

1. Instruire les dossiers sinistres construction de l'ouverture au règlement amiables ou judiciaires.
2. Analyser les garanties et responsabilités afin de conseiller nos clients à chaque étape du sinistre.
3. Être l’interface avec les compagnies, experts et avocats, avec lesquels vous élaborez et développez les stratégies des dossiers.
4. Analyser la sinistralité de clients et négocier avec les assureurs à l’occasion des renouvellements.

Profil recherché :

Formation supérieure en assurance ou en droit (Bac + 4 minimum).

Vous disposez d'une expérience significative de 3 à 4 ans acquise en compagnie ou en courtage dans la gestion de sinistres construction, amiables et judiciaires.

Vous maitrisez les outils informatiques.

Organisé(e), rigoureux(se), animé(e) d’un bon esprit d’équipe, vous faites preuve d'un excellent sens du service client.


Ce que nous offrons :

- Des locaux modernes comprenant : restaurant d'entreprise, salle de sport équipée avec des cours collectifs (yoga, cardio boxe…), parking gratuit et mise à disposition d’une application de covoiturage (Karos);

- Possibilité de télétravail jusqu'à 2 jours par semaine;

- Package : 12 jours de RTT, prime de participation (jusqu'à 1,5 mois de salaire ces deux dernières années), prise en charge de la mutuelle à 66%, prévoyance avec des garanties confortables et retraite supplémentaire;

- Flexibilité des horaires;

- Comité d'Entreprise offrant de nombreux avantages : chèques vacances/cadeaux et réductions pour les activités sportives et culturelles (cinéma, concerts, matchs…);

- Réductions sur les produits d'assurance AMV.

Le Groupe Filhet-Allard s'engage en matière de diversité et d'égalité professionnelle, tous ses postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


Pays / Ville

France, Mérignac


Informations générales


Entité de rattachement

Filhet-Allard en quelques mots…

Filhet-Allard est un groupe de courtage d'assurances familial dont les origines remontent en 1846 à Bordeaux. Historiquement spécialisée dans les assurances maritimes, l'entreprise a grandi en diversifiant ses activités via la création de filiales, les plus importantes étant Filhet-Allard & Cie, positionnée sur le risque d'entreprise et la protection sociale des salariés, Filhet-Allard Maritime sur l'assurance maritime ainsi qu'AMV, dédiée à l'assurance des particuliers et leader de l'assurance moto/scooter.

Le groupe est aujourd'hui implanté sur 6 sites en France et connaît un développement tant en France qu'à l'international. Filhet-Allard a réalisé un chiffre d'affaires de 263 millions d'euros en 2022 et emploie désormais 1 500 collaborateurs, effectif multiplié par deux en seulement 10 ans. Un nombre qui va encore progresser, pour faire face à la croissance de l'entreprise sur les différents secteurs d'activité sur lesquels elle est présente.

Aujourd'hui en pleine transformation, le groupe Filhet-Allard offre de nombreuses opportunités de carrière à ses futurs jeunes talents et favorise leur évolution grâce à la promotion interne, tout en veillant à l'adaptation permanente de leurs compétences.

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