à propos de l’entreprise
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD, CDII ou en intérim
Vos avantages en INTERIM :
- 10% IFM + 10% CP
- CSE CRIT
- CET 5%/an
CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 30 000 clients.
Crit-Job : c'est plus de 15 000 offres d'emploi partout en France !
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Nos 400 agences sont à votre écoute, n'hésitez pas à les contacter.
Aussi, retrouvez nos actualités et évênements sur Facebook, LinkedIn, Instagram et Google. [a]CritFrance
Crit, travaillons ensemble.
Description du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients Un chef d'équipe en BTP (H/F), spécialistes du bâtiment.
À partir des directives du chef de chantier, le chef d'équipe BTP doit :
- organiser sur le terrain le travail de son équipe,
- répartir le travail,
- contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées,
- animer et motiver les membres de son équipe,
- transmettre oralement ou par écrit les consignes qui lui sont données,
- gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité,
Nous recherchons des personnes sérieuses et motivées.
SI vous êtes intéressés, n'hésitez plus ! postulez !
Compétences managériales :
Encadrer ses ouvriers, mener et motiver une équipe.
Communiquer une consigne ou une directive, faire passer un message.
Savoir déléguer.
Écouter les besoins de son équipe et les reformuler.
Compétences techniques :
Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment, les matériels et matériaux utilisés.
Connaissance des règles et des dispositifs de sécurité.
Notions de topographie, lecture d'un plan et son interprétation.
Capacité à dimensionner les besoins de main-d'oeuvre, de matériel, de matériaux, d'outillage.
informations supplémentaires
1. Expérience requise : 1 à 2 ans
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.