Le poste
Exploiter l'efficacité solaire pour contribuer à la transition énergétique, C'est ce qui vous intéresse ? Cette mission va vous plaire !
Rejoignez l'équipe de
1. Vincent et Aurélien : Responsables d'activités
qui ont à cœur de développer notre activité
Vos missions seront clairement définies :
2. Production: Planification et préparation des chantiersPilotage d'1 équipe en propre et 2 en sous traitanceSuivre l’exécution et le bon déroulement des chantiers Participer aux réunions de suivi de chantier avec le client (production et de qualité)Garantir la rentabilité financière en assurant le suivi financier des chantiers Etre le garant des règles de prévention, sécurité, qualité et environnement sur les chantiers
3. Administratif Participation aux chiffrages des affaires sous validation du responsable de l’activitéClôturer l’affaire Réaliser la réception avec le clientValider les attachements Réaliser les levées de réserveLancer la facturation (en collaboration avec le responsable d'activités) Assurer le reporting auprès du Responsable d’activité et du client Remplir et analyser les indicateurs de suivi
Notre périmètre d'action est étendu dans tout le Sud de la France. (Déplacements fréquents)
Nos chantiers :
4. installations de 0 à 200 kWc
5. Installations de 50 à 500 kWc
Profil recherché
Qui êtes vous ?
6. Vous êtes titulaire des habilitations électriques BR PV, SPV2 obligatoirement
7. Vous justifiez d'une expérience significative, à savoir de 3 à 5 ans d'expérience sur cette activité "Photovoltaïque"
8. Vous êtes autonome
9. Vous êtes un bon communiquant et savez adapter votre discours entre les clients et les équipes travaux
10. Vous savez faire preuve de rigueur et fiabilité sur le suivi du budget et la gestion de vos affaires.
ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, Travailleurs reconnus handicapés, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout !
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:
11. Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile"
12. Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
13. Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
14. Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
15. Nous vous accompagnerons pour devenir "Agile"
Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :
16. Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement :
17. Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Aurélien et ou Vincent
18. Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max
Compétences recherchées
19. photovoltaique
20. Énergie solaire photovoltaïque
21. Poser des panneaux solaires
22. management
23. Chiffrage/calcul de coût
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