Description du posteConsultant fonctionnel IAM F/HMissions et responsabilitésContribuer à la mise en œuvre de la trajectoire de la gestion des identités et des habilitations tout en garantissant des accès sécurisés aux données/applicatifs de l'entreprise ainsi que la satisfaction de nos clients.Garantir les processus autour de la GDI (gestion des identités) et GDH (gestion des habilitations) et proposer des solutions en matière de gestion des Identités et Habilitations pour les acteurs et les applications.Gestion des stratégies d'habilitation et des profilagesAnalyser les besoins projets ou d'équipes produits,Proposer les stratégies d'intégration des applications, de déploiement et d'habilitation pour des applications métiers et hors métiersAnalyser les besoins de profilage des collectifsGestion des changements d'organisationAnalyser les besoins, évaluer les impacts, définir les plans d'actions, coordonner les actionsGestion de la conformité / des opérations de contrôlesInstruction et traitement des sollicitations (commissaires aux comptes, audit interne etc)Pilotage de l'ensemble des campagnes de recertificationsGestion de la qualité des donnéesCompétences et qualifications requisesVos compétences :Vous avez une très bonne maîtrise en gestion de projetDes connaissances de base en IAM (cycle de vie des identités, provisioning des identités et des habilitations, principe de délégation et de recertification, SOD ...)La connaissance du produit One Identity Manager serait un plusUne culture générale en matière de cybersécurité et de règlementation RGPDCe que nous proposonsUn vaste choix de contextes et de projets, qui permet d'aborder des sujets différents, tant sur le plan technique que fonctionnelDes collectifs dans lesquels il fait bon vivreUn cadre de travail qui vise à un excellent équilibre pro/perso : télétravail 2 à 3j / semaine, grand campus avec services associés (centre aéré, gymnase, conciergerie, comité d'entreprise...) et accords sur le temps de travail (possibilité d'augmenter ou baisser son temps de travail)De nombreux avantages : un salaire fixe attractif, une prime de vacances, des augmentations collectives & individuelles, une aide financière à la garde d'enfant, une participation à la prise en charge des activités sportives/culturelles extrascolaires des enfants, des plans d'épargnes d'entreprise abondés etc.Une qualité de vie propre aux villes de taille moyenne : Niort est la 3ème ville française où il fait bon vivre, tournée vers l'accueil de ses habitants (transports en commun gratuits, vie culturelle etc.) et investie sur l'avenir de la tech #NiortTech.Salaireselon profil
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