Détails de l'offre
Famille de métiers Habitat et politique de la ville > Habitat, logement Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Territoire doté de l'une des plus fortes densités de population de France métropolitaine, les Hauts-de-Seine œuvrent à offrir un
cadre de vie de qualité à ses 1,6 million d'habitants. Chef de file de l'action sociale, le Département accompagne chaque âge de la
vie, intervient dans les domaines de l'aménagement du territoire et de sa promotion, des collèges, tout en favorisant l'accès à la
culture pour tous.
En rejoignant le Département, vous mettrez en œuvre vos compétences et votre talent au service d'une collectivité territoriale solidaire et innovante. Missions / conditions d'exercice MISSIONS :
Au sein du Cabinet, vous traitez les demandes de logement et vous gérez l'ensemble des réservations du contingent du Conseil départemental.
ACTIVITES :
-Gérer administrativement les demandes de logement des administrés
-Constituer, vérifier et suivre les dossiers des demandeurs avec saisie informatique des renseignements
-Rédiger les courriers
-Gérer les relances et l'accueil téléphonique et physique des administrés
-Saisir et suivre les offres de logements en respectant les délais
-Mettre en relation les candidatures avec les offres de logements
-Suivre les dossiers jusqu'à l'attribution des logements par le bailleur suite au passage en commission Profils recherchés -Rédacteur territorial ou contractuel titulaire a minima d'un baccalauréat (recrutement sur la base l'article L332-14 du Code général de la fonction publique)
-Connaissance et intérêt pour la réglementation en matière de logement social
-Connaissance appréciée des dispositifs sociaux
-Capacité à rédiger en toute autonomie
-Réalisation de tâches complexes de gestion administrative
-Savoir travailler en transversalité et en équipe
-Capacité à l'anticipation, à gérer les priorités
-Rigueur et sens de l'organisation
-Sens des responsabilités et capacité à pouvoir éventuellement encadrer techniquement
-Aisance relationnelle
-Disponibilité, discrétion, réactivité
-Respect de l'obligation de réserve et grand sens de la confidentialité
-Maîtrise du Pack Office
-Connaissance idéalement du logiciel Péléhas
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