L’entreprise ?
HORPER, entreprise de conseil en ressources humaines, recrute pour son client SACHOT (CA de 5,8 M€, 35 salariés), entreprise familiale et indépendante, basée à La Chaize-le-Vicomte. Créé en 2000, l’entreprise s’est spécialisée dans l’installation, la maintenance et la modernisation d’ascenseurs et autres solutions d’accès (monte-escaliers, élévateurs, portes automatiques, etc.). Fort d’une stratégie unique sur le marché (clients diversifiés, multiproduits, multi-marques) et en plein développement, l’entreprise souhaite créer la fonction de Responsable Administratif et Financier (H/F), ceci en remplacement de la mission du DAF externalisé actuellement présent 1 jour par semaine.
Vos missions ?
Sous la responsabilité du Dirigeant, vous supervisez l’ensemble des services administratifs et comptables en apportant également au Dirigeant conseil et outils de pilotage en vue d’accompagner le suivi de l’entreprise.
A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :
* Superviser les missions de comptabilité générale (trésorerie, encaissements, décaissements, situations mensuelles, etc.) et être en lien avec le Cabinet Comptable ;
* Construire les budgets et optimiser les indicateurs de pilotage actuels ;
* Être force de propositions en terme de projets de développement (développement de l’antenne de Bouguenais, financements potentiels, interlocuteurs bancaires, etc.) ;
* Être le référent d’un point de vue administratif des prestataires extérieurs (contrats, tarification, etc.) ;
* Contribuer à l’optimisation et / ou au renouveau des logiciels informatiques actuellement en place ;
* Formaliser et animer les process administratifs et comptables ;
* Superviser les missions RH (gestion administrative du personnel notamment) ;
* Manager et accompagner l’équipe actuelle composée de 7 personnes (service Comptabilité, Paie, ADV et Accueil) ;
* Travailler en proximité avec les équipes en interne (Direction, Managers, Opérationnels et RH externalisé).
Et vous ?
* Issu d’une formation supérieure en finance, comptabilité ou contrôle de gestion (de type DECF, DSCG, etc.) ;
* Expérience confirmée sur un poste similaire ou au sein d’un cabinet comptable ;
* Maîtrise des process comptables ;
* Goût pour les outils informatiques favorisant le traitement des données ;
* Capacités relationnelles tant avec les partenaires extérieurs qu’avec les équipes en interne ;
* Rigueur, honnêteté, simplicité, proactivité, dynamisme, sens des responsabilités, capacité d’analyse ;
* Maîtrise de l’environnement bureautique (Pack Office, Logiciel Comptabilité).
HORPER est une entreprise de conseil en Ressources Humaines basée à Talmont Saint Hilaire (Vendée).
Nous accompagnons nos clients sur tout type d'activités sur l'ensemble des questions RH, qu'il s'agisse de TPE, PME et autres collectivités.
Nos types d'intervention :
* Diagnostic organisationnel & RH ;
* RH externalisée ;
* Recrutement ;
* Formation ;
* Accompagnement individuel et collectif ;
* & Bilan de Compétences.
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