Analyste impact au sein d’un fonds investissement à impact (h/f)

Vos missions

sont les suivantes :
1. Collecter, vérifier et analyser les données Impact / ESG des actifs et sociétés (financées ou cibles) pour mesurer les risques de durabilité et évaluer la performance de l’impact (réel et potentiel) ;

2. Rendre compte des due diligence ESG, et instruire l’alignement à la taxonomie européenne des investissements avec les entrepreneurs ;

3. Construire, suivre et faire évoluer les feuilles de route ESG avec les responsables des investissements et les entrepreneurs ;

4. Calculer, à partir des business plans des sociétés financées, les trajectoires d’impact et les analyser au regard des besoins environnementaux et sociétaux ;

5. Rédiger des analyses sectorielles et la détermination des besoins et leviers d’impact dans le cadre du financement de la transition écologique (en s’appuyant sur une approche scientifique, sur les travaux de l’ADEME, du Secrétariat Général de la Planification Ecologique, de la recherche publique et privée, la réglementation et les écosystèmes spécialisés) ;

6. Assurer une veille sur les tendances de marché en matière de financement à impact et ayant pour objectif l’investissement durable ;

7. Contribuer à la veille réglementaire Impact / ESG et participer aux instances de place dédiées ;

8. Avoir un rôle d’expert référent sur les politiques et standards ESG de la société de gestion et de son environnement : maintenir et développer les politiques et outils associés, contribuer à les rendre opérationnels, veiller à leur bonne appropriation par l’ensemble des membres de l’équipe, participer à des actions de sensibilisation et/ou formation ;

9. Contribuer à la création de supports de formation ESG et à l’animation de ces formations ;

10. Rédiger les rapports et supports ESG à destination de toutes les parties prenantes internes et externes.

Ce que vous allez vivre chez nous

Crédit Mutuel Alliance Fédérale est un acteur engagé et socialement responsable. Le groupe fait le choix d’une politique sociale encourageant le développement des compétences et la promotion interne, d’une protection sociale de haut niveau ainsi qu’une politique volontariste en matière de diversité, d’égalité professionnelle et de l’équilibre des temps de vie pour accompagner ses 77 000 collaborateurs au quotidien.

Concrètement, au Crédit Mutuel Alliance Fédérale, nos collaborateurs bénéficient :

11. d'une prime de participation et d'intéressement pouvant atteindre deux mois de salaire brut en fonction des résultats du groupe ;
12. de 22 jours de RTT par an ;
13. d'un rythme de travail adapté fort d'un nouvel accord QVT groupe qui permet de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine ;
14. d'une protection sociale renforcée ;
15. d'une politique parentale avantageuse ;
16. de conditions bancaires et assurances préférentielles ;
17. d'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant ;
18. d’un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle.

Ce que nous allons aimer chez vous

Formation et expérience requise :

De formation école d’ingénieur (ou double cursus), avec dans l’idéal une spécialisation académique ou professionnelle dans la transition environnementale, énergétique et écologique, vous justifiez d’une première expérience professionnelle dans un cabinet d’audit, de conseil, dans une société spécialisée dans la mesure d’impact environnemental, ou dans une société de gestion en capital risque (2 à 3 années d’expérience dans un cabinet ESG, idéalement de formation ingénieur).


Compétences :

19. Rigueur ;

20. Organisation ;

21. Dynamisme ;

22. Esprit d’initiative

23. Curiosité intellectuelle ;

24. Capacité d’analyse, de synthèse ;

25. Communication écrite et orale ;

26. Capacité à travailler en équipe ;

27. Modélisation et maîtrise d’Excel ;

28. Maîtrise de l’anglais écrit et oral ;

29. Analyse réglementaire ;

30. Résolution de problèmes complexes ;

31. Capacité d’auto-formation sur des problématiques émergentes.