Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques Grade(s) recherché(s) Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi L'agent des services techniques est rattaché à la Direction des Services Techniques, il a pour principales missions d'assurer la maintenance, la réparation et l'aménagement des bâtiments tout en garantissant la sécurité et en préservant la fonctionnalité et l'entretien des infrastructures de la collectivité. Missions / conditions d'exercice Missions principales :
•Intervention électrique : Réalisation de travaux de maintenance, de réparation et de dépannage des installations électriques.
•Travaux de menuiserie : Fabrication, pose, réparation d'éléments.
•Création et dépannage TCE : Prise en charge des travaux d'aménagement et des diverses interventions dans tout corps d'état.
•Petits travaux de maçonnerie : Réalisation de petits travaux tels que la réparation de murs, cloisons etc..
•Serrurerie : Pose, réparation et entretien des serrures de tous types.
•Pose carrelage : Mise en place, remplacement de carrelage au sol et/ou sur les murs.
•Travaux de soudure : Intervention de soudure selon les besoins.
•Peinture et revêtement de sol : Application de la peinture et installation de revêtements des sols.
•Vitrerie : Pose, réparation, remplacement, entretien des vitres.
•Sonorisation : Installation et gestion des équipements de sonorisation.
Missions secondaires :
•Astreinte hivernale : Participation aux interventions durant la période hivernale (salage, dégagement neige etc..)
•Astreinte technique : Intervention en cas de problèmes, d'imprévus techniques.
•Astreinte festivités : Interventions techniques et logistiques lors des événements, manifestations, fêtes organisées par la collectivité.
•Montage et démontage lors de manifestations.
•Achats fournitures : Gestion des commandes en lien avec les équipements techniques.
•Gestion stock bâtiment : Suivi et gestion des stocks de matériaux.
Habilitations :
•Habilitation électrique (HO-BO-BS)
•AIPR Profils recherchés •Polyvalence fonctions techniques : Capacité à intervenir sur diverses tâches.
•Travail en équipe.
•Autonomie.
•Être force de proposition.
•Disponibilité et réactivité.
Condition d'emploi :
De septembre à juin les horaires sont les suivants : 08h00 -12h00 / 13h00 -16h30
Durant la période estivale, juillet et août : 07h00 - 13h00
25 CA + 8 RTT
Participation aux frais de Mutuelle
Adhésion au CNAS
Prestations sociales
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