Accompagnant(e) éducatif et social (h/f)

Le secteur adulte de l'APEER recherche un Accompagnant Éducatif et Social pour son Foyer d'Accueil Médicalisé.

Sous la responsabilité du Directeur des Foyers, vous réaliserez les missions suivantes :
- Instaurer et maintenir un cadre éducatif et favoriser la bientraitance des adultes porteurs de handicap,
- Les accompagner/guider dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas.),
- Les accompagner/guider lors d'activités adaptées (ex : culturelles, créatives, physiques ou sportives, etc.),
- Réaliser les écrits professionnels (transmission, projet d'activité et personnalisé),
- Participer au travail pluridisciplinaire (synthèse écrite, projet personnalisé.).

Profil : Être titulaire du DEAES (Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social) / DEAMP (Diplôme d'Etat Aide médico-psychologique). Une première expérience dans le champ du handicap serait appréciée.

Type de contrat : CDI - Temps Plein - 1 ETP - Internat.

Horaire de travail : Cycle de travail sur 4 semaines (07h30-14h30 / 14h00-21h30) + 1 week-end sur 2.

Salaire brut : CCN66 - Coeff 413 (2 039,80 €) dont indemnité différentielle du SMIC de 29,22 € et indemnité Laforcade de 238,00 € brute incluses.
Avantages :
Comité social économique (cinéma, piscine, etc.., chèques vacances, chèques cadhoc) + mutuelle + 30 jours de congés payés + congés ancienneté à partir de la 5ème année échue.

Permis B exigé,
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Experience: Débutant accepté - avec D.E.A.M.P. ou D.E.A.E.S.

Compétences: Contribuer au bien-être physique d'une personne,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Échanger avec la personne sur son ressenti (mal-être, satisfaction, ...) et l'orienter vers un médecin, assistant de service social, ...,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Évaluer régulièrement les besoins de la personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.