Chef de dépôt (h/f)

Nous recherchons pour un de nos client un(e) chef(fe) de dépôt.
Vos missions sur ce poste seront les suivantes:
Gérer le parc :
-Organiser régulièrement les inventaires et les contrôles des stocks de l'agence.
-En lien constant avec les services commerciaux, contrôler la disponibilité du matériel.
-Déclencher les demandes de réapprovisionnements.
Organiser les zones de préparation :
-Rangement, tri et retour matériel.
Gérer les transports :
-Rangement, tri et retour matériel.
-Accueillir les transporteurs et (ou) clients.
Organiser les opérations de chargement et déchargement :
-Rédiger les protocoles de sécurité.
-Contrôler les chargements avant départ du transporteur en tenant compte du de la bonne répartition du poids et de la stabilité du chargement.
Préparer et trier le matériel :
-Décompter le matériel.
-Contrôler la qualité du matériel.
-Enregistrer les mouvements du matériel.
Gérer son équipe :
-Vérifier que les règles de sécurité soient respectées.
-Veiller à la sécurité du personnel: accueil sécurité.
-Organiser et contrôler le travail des équipes.
Veiller à la conformité des factures fournisseurs et des sociétés de transports.

-Titulaire du CACES et du Permis B, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 1 an, idéalement dans le secteur du BTP.
-Polyvalent(e), dynamique, rigoureux(se), vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel et vos qualités d'adaptation. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens du service clients et de la qualité.
-Manager de terrain, vous êtes attaché(e) à la relation client de qualité et à la réussite de votre équipe.

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.