Poste : Rattaché.e à Stéphane, notre Responsable Planification Ressources Opérationnelles, en qualité de Gestionnaire Ressources Opérationnelles, vous l'assisterez dans ses missions quotidiennes de planification des collaborateurs en fonction du plan de charge.
Ci-dessous, une liste non exhaustive des missions qui vous seront affectées :
Gérer l'organisation des formations et habilitations obligatoires liées à l'activité pour le personnel de l'entité : planification des sessions, suivi des habilitations et dates de renouvellement.
Participer à l'élaboration du plan de formation.
Participer à la préparation des accès aux sites.
Gérer la planification et le suivi des visites médicales.
Veiller au maintien de la base de données via un logiciel spécialisé ( AGBX)
Assister le responsable planification des ressources opérationnelles dans la rédaction des procédures propres à l'organisation de l'entité, les travaux de planification des collaborateurs et les mises à disposition de personnel vers ou en provenance d'autres Régions.
Assurer le suivi des alternants et des tutorats.
Opération de sourcing pour le recrutement d'opérationnels en participant à des salons afin de faire vivre la marque employeur de l'Entreprise.
Planification de tests de compétences en amont des recrutements.
Dans le cadre de l'exercice de vos fonctions, vous serez amené.e à vous déplacer sur la Région ( Bretagne, Normandie, Centre Ouest) à hauteur d'une à deux fois par mois afin de rencontrer les opérationnels et de vous familiariser avec l'environnement de travail.
Profil : Idéalement, vous êtes issus du secteur industriel et disposez d'une bonne connaissance de nos métiers. Vous êtes titulaire d'une formation de type BTS assistant de Gestion PME/PMI. Une expérience dans le domaine de la planification serait un plus.
Rémunération & autres avantages :
Tickets restaurants (11,97¤*) - Télétravail - Participation - Plan épargne entreprise - RTT - Prime d'ancienneté - Prime vacance - Prévoyance - Mutuelle familiale*
Entreprise multi activités implantée partout en France (90 implantations). Perspectives d'évolution garanties !
Sponsor du XV de France depuis 2018 !
Entreprise : Filiale du groupe ALTRAD, forte de sa position de leader des services à l'énergie, ALTRAD ENDEL accompagne ses clients industriels en leur offrant les solutions techniques les plus appropriées pour répondre à leurs enjeux de performance.
Aujourd'hui, avec près de 200 ans d'expérience, nos 4 665 collaborateurs s'engagent à relever les défis les plus exigeants de l'industrie. Nous sommes présents à chaque étape de la chaîne de valeur des projets, de la conception à la maintenance, en mettant l'accent sur la qualité et la satisfaction de nos clients.
ALTRAD ENDEL se distingue par la diversité de ses métiers opérant dans la plupart des secteurs industriels. Nous veillons à affirmer et à développer les talents de nos collaborateurs pour mettre à la disposition de nos clients les équipes ALTRAD ENDEL les plus expertes et les plus qualifiées.
Nos atouts : l'engagement des équipes, la compétence reconnue par nos clients, notre position de leader en France et l'appui d'ALTRAD pour nous développer à l'export.
Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
ALTRAD ENDEL garantit l'égalité des chances pour tous.
* La part patronale des TR et de la mutuelle familiale est de 60%.
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