La personne recrutée sera amenée à :
Assurer la mise en œuvre des techniques de mesure des éléments traces (métaux traces et silicium) en conditions ultra-propres par spectrométrie de masse à plasma à couplage inductif haute résolution et multi-collecteur (ICP-MS, HR et MC).
Définir et mettre au point les processus de traitement des échantillons : minéralisation des particules en suspension, purification et préconcentration de l'eau de mer sur colonne de manière automatisée (SeaFAST) ou manuelle
Etablir et optimiser les protocoles adaptés, depuis l'échantillonnage jusqu'à l'analyse, en fonction des éléments à analyser
Assurer le contrôle qualité des données acquises par ICP-MS
Diffuser et valoriser les résultats sous forme de rapports ou de participation à des articles scientifiques
Assurer une veille technique dans le domaine en actualisant ses connaissances par la recherche bibliographique et la participation active à des formations professionnelles nationales
Contrôler et régler quotidiennement les ICP-MS
Diagnostiquer et traiter les anomalies de fonctionnement courantes de l'appareillage
Garantir les bonnes pratiques de laboratoire : se former et informer sur les risques liés aux techniques et aux produits utilisés ; faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
Former, encadrer et transférer son savoir-faire (doctorants, post-doctorants, stagiaires, étudiants, permanents)
Participer aux missions océanographiques (ex. Geotraces, BioGeoscapes, Polar Pod) et en gérer la partie technique et logistique
Experience: 3 An(s)
Compétences: Chimie,Analyser, exploiter, structurer des données,Procéder à des tests, expérimentations,les techniques de conditionnement d'échantillons ,Capacités organisationnelles,Maîtrise parfaite de SF-ICP-MS,en conditions ultra-propres (salles blanches),Connaître les réglementations HetS,Maîtriser l'anglais scientifique et technique,Connaître et savoir mettre en œuvre les techniques
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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