Pour compléter l'équipe de la crèche de la Tania,
la mairie de Courchevel propose un emploi saisonnier pour la saison d'été 2025.
27 JUIN 2025 - 31 AOUT 2025
Missions principales
- Accueillir les familles,
- Accompagner les enfants dans la phase d'éveil, dans leur développement et leur épanouissement en proposant des activités ludiques et éducatives,
- Créer autour de l'enfant un cadre sécurisant en respectant son rythme et ses besoins avec bienveillance,
- Assurer un travail de qualité en équipe et en accord avec les projets éducatifs et pédagogiques par des pratiques de méthode positive,
- Respecter les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur.
Conditions de recrutement
35 heures hebdomadaires réparties sur 5 jours
Rémunération selon profil,
Lieu de travail : La Tania
Equipe sympathique et dynamique,
Le plus : afin d'apporter un environnement sain, nos structures sont engagées dans une démarche éco-responsable : label écolo crèche en cours
Profil recherché
Vous êtes titulaire :
- D'un diplôme d'auxiliaire de puériculture, d'éducateur Jeunes Enfants ou d'infirmier.
Fort d'au-moins une première expérience similaire, vous appréciez travailler en équipe.
Dynamique, vous faîtes preuve de force de proposition et vous savez tenir une conversation en anglais.
Passionné, vous aimez accompagner l'enfant dans son développement et son apprentissage.
Avantages
Possibilité de logement,
Adhésion possible à l'amicale du personnel avec de nombreux avantages : centre aquatique, cinéma, activités à tarifs avantageux,
Participation employeur à la mutuelle et prévoyance fonction publique territoriale,
Prime d'ancienneté dès la 2e année et ticket restaurant dès la 2e saison.
Déroulement des entretiens
Nous acceptons les candidatures jusqu'au 11 avril 2025. Vous serez informé de la suite donnée à votre candidature à chaque étape.
Dans l'attente, n'hésitez pas à nous contacter pour de plus amples informations sur notre offre d'emploi :
Anne THIERY Responsable des haltes garderies touristiques 04 79 41 25 14
Renée MINIG Gestionnaire des ressources humaines04 79 08 86 29
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Virginie DESPERNET directrice des ressources humaines - 04 79 08 48 63
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