Chargé(e) du contrôle interne et de la gestion des risques senior

Chargé(e) du Contrôle Interne et de la Gestion des Risques Senior

* Saint-Geours-de-Maremne, Nouvelle-Aquitaine, France


Description de l'offre d'emploi

Vous rejoignez la Direction Groupe Audit Risques Compliance en tant que chargé(e) du Contrôle Interne et de la Gestion des Risques, rattaché(e) au Directeur Audit Risques et Compliance.

Vos missions seront les suivantes:

1. Identifier, évaluer, développer et piloter les risques sur l’ensemble des filiales, directions et métiers du groupe (France, Belgique, Italie, Angleterre et Singapour).
2. Participer au maintien annuel de la cartographie des risques pour identifier de façon harmonisée et pragmatique les risques majeurs du groupe.
3. Analyser les processus clefs et leurs risques associés pour développer des politiques de prévention et/ou des dispositifs de contrôle interne.
4. Développer et animer les dispositifs de contrôle interne qui constituent le référentiel de Contrôle Interne du groupe.
5. Évaluer régulièrement l’efficacité des contrôles par la réalisation de contrôles ciblés sur les principales zones de risque.
6. Animer les campagnes de levée des recommandations issues d'audit externe, interne ou d'évaluation des dispositifs.
7. Participer à la mise en place de solutions innovantes sur la maîtrise et le transfert des risques.
8. Sensibiliser les fonctions opérationnelles aux risques business identifiés et aux meilleures pratiques de Gestion de Risque et de Contrôle Interne.
9. Contribuer à l'harmonisation des pratiques en diffusant une culture commune en termes d'intégrité et d'attitude vis-à-vis des risques.
10. Participer à la mise en place et à la supervision des indicateurs permettant de monitorer les activités de contrôle interne et de gestion des risques.
11. Informer les instances dirigeantes à travers l'animation des dispositifs et la contribution aux projets opérationnels majeurs.

Quelques déplacements sont à prévoir dans le cadre de vos fonctions.


Pré-requis du poste

Profil recherché

De formation Bac+5 (type Ecole de Commerce ou Master spécialisé en audit-contrôle interne-compliance ou conformité/gestion des risques), vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum sur une fonction Finance ou comme auditeur/contrôleur interne en cabinet ou dans un groupe industriel.

Votre parcours vous aura apporté une capacité d’analyse transversale, une vision stratégique permettant d’identifier les risques et enjeux majeurs de l'organisation ainsi qu’une bonne connaissance des processus financiers et des référentiels réglementaires à respecter.

Compétences spécifiques:

1. Fortes capacités d'analyse et de synthèse.
2. Rigueur et méthode dans le recueil et la vérification des informations ainsi que dans le contrôle de l'application des normes/procédures.
3. Sens de l'organisation, prises d'initiatives et autonomie.
4. Bonne communication écrite et orale, sens de l’écoute, respect de la confidentialité.
5. Capacité à défendre ses idées avec conviction et pédagogie.
6. Énergie et enthousiasme au service du progrès et de la performance.
7. Compréhension des modes d'organisation et de fonctionnement des ETI.
8. Agilité et créativité pour faire face aux risques et à la complexité.
9. Maitrise parfaite d’Excel; expérience et/ou connaissances de SAP et/ou en data analytics (Galvanize-Diligent) seraient un atout supplémentaire.
10. Anglais oral et écrit courant nécessaire.
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