Le Conseil Départemental recherche un poste de chef de service ressources administration générale au sein de la Maison Sociale du Département de la Maurienne au centre social de Montmélian.
Au sein de la Maison sociale du Département de la Maurienne, vous impulser et développer une politique territoriale adaptée aux besoins et aux réalités locales et plus particulièrement dans la gestion des ressources humaines et des moyens.
Vous apportez un appui général aux autres chefs de service et à l’ensemble des professionnels des MSD de la Combe de Savoie et de Maurienne sur la gestion administrative, les questions relatives aux ressources humaines afin de faciliter la réalisation des missions et projets opérationnels tout en optimisant le fonctionnement.
Vous êtes expert du cadre réglementaire et institutionnel de l’action sociale. Vous connaissez les partenaires, les organisations et activités des acteurs institutionnels impliqués dans l’insertion.
Vous savez manager une équipe et être à l’initiative de projets que vous mettez en place.
Des déplacements sont à prévoir.
Vous souhaitez vous investir pour une collectivité dynamique et innovante tout en résidant dans un cadre de vie privilégié ?
Rejoignez l’équipe du Département !
Le Conseil départemental est l institution qui couvre l échelle géographique du département. Doté de compétences propres, au même titre que les autres collectivités territoriales (Commune et Région), il choisit les orientations politiques et conduit les actions à mettre en œuvre sur l ensemble du territoire savoyard. Son siège est situé au Château des Ducs de Savoie à Chambéry.
Le Département de la Savoie accompagne les 420 000 savoyards dans leur vie quotidienne en matière d action sociale, d éducation, de transports, de culture C est une collectivité de proximité, qui aménage le territoire et protège les plus démunis. Il est le garant d une équité territoriale et sociale.
Le conseil départemental gère les affaires d'intérêt départemental dans les domaines de compétences que la loi lui attribue.
Au-delà des compétences obligatoires, le Département de la Savoie a décidé de mener des politiques volontaristes.
Les compétences obligatoires sont :
L action sociale : protection de la mère et de l enfant, revenu de solidarité active, allocation départementale personnalisée d'autonomie, prestation de compensation du handicap ;
La voirie départementale : entretien, gestion, construction des routes départementales, vélo-routes, bandes cyclables, ouvrages (paravalanches, ponts, murs, tunnels, ouvrages de protection contre les risques naturels)
Les transports : scolaires et non urbains.
Les collèges : entretien général des collèges publics et restauration scolaire.
La culture : lecture publique, gestion des archives départementales, gestion du musée départemental savoisien.
Les politiques volontaristes que le Département de la Savoie a choisi d'exercer sont :
l'aide aux collectivités ;
le développement durable ;
le développement d une politique montagne ;
le développement économique ;
le soutien au tourisme, à l agriculture, à l enseignement supérieur, à la formation ;
l'aménagement numérique ;
le soutien aux initiatives artistiques et culturelles.
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