Descriptif du poste
Alliance Emploi : Réseau d'entreprises
Pour une de nos entreprises partenaires : PMI familiale (1948) spécialisée dans le domaine de la tôlerie fine de précision, sérigraphie industrielle et peinture. Notre société donne forme aux produits de nos différents clients : Aéronautique, transport, électronique et environnement.
Mission :
-Prise en charge de la matière première dans le stock
-Préparation et montage des outils sur la poinçonneuse
-Vérification de la 1ère pièce, test et demande la validation par le chef d'atelier
-Poinçonnage de l'ensemble de la gamme
-Contrôle qualité et dimension
-Valider ses étapes de productions dans l'ERP (douchette).
-Préparation des pièces avant pliage
-Brossage
-Sertissage
-Fraisage
-Contrôle visuel et dimensionnel de sa production et de la qualité de la préparation avant pliage.
-Réalisation de la maintenance de sa machine
-Nettoyage de son poste de travail
Profil recherché
-Expérience :
- En Agent de production / Poinçonnage
-Des bases en Mécanique de précision ou en maintenance sont un plus.
- Respect de procédures de fabrication
-Une formation complémentaire sera faite par l'entreprise
-Horaires fixes sur 4 jours et demi de travail hebdomadaire (Du lundi au vendredi midi)
-Ponctuel, autonomie et assiduité
Vous souhaitez démarrer un nouveau métier dans le domaine de l'industrie de précision, n'attendez pas, postuler dès maintenant.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Sélectionner la pièce (matériaux, formes, dimensions, ...) et identifier l'ordre et la répartition des mises en forme ou découpes,Positionner la pièce sur le support et réaliser la mise en forme ou la coupe,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Identifier des non-conformités,Charger, décharger, manutentionner des produits
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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