L'entreprise qui recrute
Spécialiste Français en aménagement d’espaces connectés et en mobilier pour l’intégration des technologies audiovisuelles, l'entreprise donne vie aux idées et accompagne ses clients dans leurs projets les plus complexes.
Elle conçoit et fabrique des supports d’écrans et du mobilier spécifique pensés pour accueillir les outils technologiques tels que les systèmes de visioconférence, d'affichage dynamique, d'écrans interactifs et d'autres outils collaboratifs.
Depuis bientôt 20 ans, l'entreprise met son expertise AV/IT au service des projets de ses clients revendeurs et clients finaux. Basés sur la confiance et l’intégrité, l’Entreprise cherche à créer des relations pérennes avec ses partenaires en France comme à l'étranger.
Du bureau d’études aux ateliers de fabrication en métallerie et en menuiserie, les équipes travaillent main dans la main pour apporter une expérience unique et un service sur-mesure.
Descriptif du poste
📢 Dans le cadre d’un remplacement, notre client recherche un(e) Assistant(e) de Gestion H/F pour rejoindre son équipe.
📌 Poste en CDI – Démarrage dès que possible !
🎯 Votre mission :
Rattaché(é) à la DAF, bras droit en devenir, vous serez impliqué(e) dans une grande diversité de missions et aurez un rôle clé dans la gestion quotidienne de l’entreprise autour de 3 axes :
Gestion RH :
* Préparer les éléments variables de paie
* Suivre les dossiers du personnel (contrats, avenants, absences, congés, RTT)
* Participer au processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, organisation des entretiens
* Contribuer à l’organisation des formations
Gestion financière et comptabilité :
* Saisir et suivre les factures, bons de commande et paiements
* Participer aux rapprochements bancaires et déclarations de TVA
* Contribuer à la préparation des documents comptables pour le bilan annuel
* Contrôler la comptabilité (affectation de compte)
* Assurer le suivi et la gestion des notes de frais
Gestion administrative :
* Rédiger et mettre en forme des documents essentiels à l’activité de l’entreprise.
* Suivre les contrats fournisseurs (parc de véhicules, téléphonie)
* Gérer la sécurité du site (gestion des badges d’accès et des codes d’alarme)
* Gérer le planning du coaching sportif en interne
💡 Des perspectives d'évolution à la clé ! Ce poste offre de réelles opportunités de développement et de montée en compétences.
Les "+" du poste
* Une entreprise en pleine expansion
* Des missions variées dans un environnement dynamique
* Un cadre de travail agréable et une équipe bienveillante.
* Prime d'intéressement
* Ticket restaurant
* Mutuelle collective familiale
* Intervention d'un coach sportif
Horaires : contrat sur 37h ou 39h
Rémunération : 26.000 à 30.000 euros / 12 mois
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