Directeur de magasin h/f

Nous recherchons pour notre client, une grande enseigne de distribution d’articles de sport en fort développement, un Directeur de magasin H/F sur Vélizy-Villacoublay .

Vos missions :

En tant que directeur de magasin, vous devrez :

1. Participer à l’élaboration des politiques et choix stratégiques pour développer le CA et la rentabilité du magasin
2. Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale du magasin dans le respect des procédures internes.
3. Gérer et suivre les indicateurs de performance et autre reporting en vue d’une amélioration continue
4. Contrôler les procédures internes : logistique (flux des marchandises), informatique (réception), financier (caisse)
5. Assurer la sécurité des biens et des personnes en veillant au respect des process internes d’ouverture et de fermeture du magasin (ERP)
6. Entretenir des relations commerciales avec vos partenaires locaux (commerçants, mairie…)
7. Se tenir informé(e) de la concurrence et de l’évolution du marché et en informe son équipe et sa hiérarchie
8. Manager votre équipe magasin en complète autonomie (organisation, planning, recrutement, formation, évaluation, évolution…)
9. Intégrer, accompagner, former et faire réussir votre équipe par votre présence et vos conseils, notamment dans leurs actes de vente et dans l’expérience clients apportée
10. Respecter et faire respecter les obligations légales et conventionnelles vis à vis du personnel (droit social)

Vous gérez en autonomie votre compte d’exploitation et prenez des décisions au quotidien dans le but d’atteindre vos objectifs commerciaux et humains.

Votre profil :

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 années sur un poste similaire (Directeur de magasin > 8M€ CA / 25 pers), vous permettant une bonne maîtrise de l’ensemble des processus et concepts commerciaux, et ce, idéalement dans la distribution d’articles de sport (mais ceci n’est pas indispensable).

Vous êtes :

11. Une entrepreneur
12. Un commerçant avec un fort sens du service
13. Un homme/une femme de projet
14. Un leader de proximité

Vous savez animer vos équipes sur la base d’un projet collectif et équilibrer exigence et bienveillance.

Statut et rémunération :

Statut : Cadre, 39h

Date de début prévue : Dès que possible

Type d’emploi : CDI

Salaire : 3 à 3 € brut/mois

Variable :

15. Prime annuelle sur objectif
16. Mutuelle / prévoyance