Rondes SSIAP :
L'agent réalise des rondes intérieures et extérieures dans les bâtiments, suivant différents circuits prédéfinis avec les responsables du service afin de remplir différents tableaux de vérification réglementaire.
Il rend compte au responsable du pôle et à l'équipe de direction de toutes anomalies constatées (présence de perturbateurs, dégradations de locaux, présence d'objets suspects dans les locaux, entreposage d'objets ou meubles dans les circulations de nature à compromettre la sécurité.
Missions SSIAP :
- Vérification des déclencheurs manuels (rouge, vert, jaune).
- Vérification des détecteurs automatiques incendie.
- Vérification des BAES.
- Vérification Issues de secours.
- Vérification des portes coupe-feu.
- Vérification du fonctionnement des installations de désenfumage.
- Vérification du fonctionnement des défibrillateurs.
- Suivi et gestion du SSI (supervision Désigo).
- Appui aux équipes d'évacuation des différents bâtiments lors des exercices incendie ou en cas de sinistre.
- Traçabilité de l'ensemble des vérifications des installations de sécurité selon les consignes données par le responsable du pôle.
- Tout incident, même mineur, avec un membre du personnel, un étudiant ou une personne extérieure à l'université donne lieu à un rapport auprès de son responsable du pôle.
- Tout incidents relevés lors des rondes doivent être consignés sur le registre journalier.
Généralités :
L'agent est capable d'assurer lors de ces missions (ronde) la sécurité des personnes et des biens, d'assurer des tâches de sensibilisation et de prévention du risque incendie, d'assurer l'entretien (petite maintenance) élémentaire des matériels concourant à la sécurité incendie, d'assurer la mise en place de balisage en cas d'opération de travaux et ou d'urgence, d'assurer en cas d'alarme une levée de doute ou une aide à l'évacuation, assister le responsable d'évacuation et ou le responsable du service pour l'exploitation du SSI.
Relever toutes les anomalies leurs des rondes (fuite d'eau, dégradation, tags .) et informer immédiatement son responsable ou l'équipe de direction.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actions et techniques de prévention, de sécurité et de secourisme,Français parlé, lu, écrit,Procédures d'urgence et de premiers secours,Procédures d'urgence et d'évacuation,Réglementation sécurité incendie,Sécurité incendie,Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes de niveau 1 (SSIAP1),Techniques de lutte incendie,Utilisation de systèmes d'alarme,Agir rapidement en cas d'accident ou d'imprévu,Appliquer les procédures de sécurité en cas d'urgence,Assurer la confidentialité des informations sensibles,Assurer la sécurité des visiteurs et du personnel,Contrôler l'accès et la circulation des personnes,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité,Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident,Détecter et localiser tout individu ou tout comportement présentant une menace pour la sécurité/sûreté,Effectuer des contrôles visuels et par palpation, à l'entrée des visiteurs,Effectuer des rondes de surveillance,Établir un rapport d'accident et d'incident,Évacuer les personnes, les mettre en sécurité en cas d'accident, d'incendie et guider les secours,Évaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Gérer les situations d'urgence et appliquer les procédures de sécurité,Gérer une situation conflictuelle,Informer, renseigner, orienter une personne sur le site,Observer des faits, des évènements, des comportements,Protéger des personnes et des biens,Relayer de l'information,Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles,Sécuriser un équipement, un périmètre
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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