Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower DIGITAL LILLE recherche pour son client, un Technicien Helpdesk (H/F). Vous serez en charge de fournir un support technique de premier niveau, d'installer et de configurer les équipements informatiques, ainsi que de déployer les logiciels nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des opérations.
- Installer les logiciels sur les nouveaux équipements.
- Configurer les applications nécessaires.
- Assurer une transition avec une interruption de service minimale.
- Mettre à jour les patches de sécurité si nécessaire.
- Installer les systèmes d'exploitation.
- Participer aux tests fonctionnels.
- Documenter le travail réalisé.
- Diplôme d'une formation supérieure en informatique (Bac+2 minimum).
- Minimum 2 ans d'expérience dans un domaine similaire.
- Compétences techniques en installation et maintenance de logiciels et matériels, mise à jour de sécurité, installation de périphériques et drivers, gestion de réseaux (LAN, TCP/IP, etc.), et systèmes Windows.
- Esprit d'équipe, rigueur, autonomie, bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles, et sens du service client.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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