Présentation Aurore
Présentation CSAPA CLEMENCEAU
Le CSAPA Clemenceau est un établissement médico- social de soin des addictions. Il est implanté à Gangy (93). 20 professionnels pluridisciplinaires composent l'équipe pour accomplir les missions d'Accueil, d'Informations, d'Evaluation, d'Accompagnement et de Réduction des risques de l'usage de psychotropes.
L'objectif du CSAPA est d'améliorer l'état de santé, de bien être, la qualité de vie et l'insertion sociale des personnes consommatrices de psychotropes.
Le CSAPA Clemenceau organise ses activités par pôle :
- Un pôle Justice à destination d'un public sous-main de justice regroupant un Centre Thérapeutique Résidentiel (10pl.), un service de Référence pour les maisons d'arrêts de Villepinte et de Fleury- Mérogis, un service d'accompagnement des Injonctions Thérapeutiques, et un programme de prévention de la récidive l'Ouvrage en lien avec le Tribunal de Bobigny et le SPIP 93.
- Un pôle Hébergement composé d'un service d'Appartements Thérapeutiques (22pl), un Pavillon Femmes et Enfants (5pl.) et un service de mise à l'abri à l'Hôtel (35pl.)
Le CSAPA accompagne et héberge des personnes ayant des conduites addictives dans le respect des valeurs associative et des projets de service.
Description du poste
Offre d'emploi en C.D.I. (H/F) au Centre de Centres de Soin, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie de Gagny (Association Aurore). Unité d'Accueil Rapide et de Courts Séjours
L'U.A.R.C.S. accueille 10 hébergés (H/F) sortant de détention et ayant des problématiques addictives. Les personnes accueillies intègrent un programme de soins pour 3 mois. Celui-ci est composé de diverses activités menées par l'équipe éducative et le psychologue. Le service fonctionne sous la forme d'un internat où la dimension collective est très présente. L'équipe des professionnels est composée de 6 éducateurs, d'un psychologue et de l'équipe médicale du C.S.A.P.A. Clémenceau. En tant qu'éducateur (trice) vous partagez le quotidien des personnes accueillies (repas, courses, activités sportives, sorties diverses) et vous êtes garant du respect du cadre de la structure.
Vous intégrez un C.S.A.P.A. résidentiel composé de 7 services distincts. Vous travaillez sur 3 jrs et demi (3 x 10h et une demi-journée de 5h). Cycle de 6 semaines avec deux week-ends travaillés. Amplitude horaire : 7h30 -17h30 / 12h-22h / 09h-19h. La demi-journée (13h30-18h30) est essentiellement le mardi après-midi (réunion hebdomadaire).
Expériences et compétences requises
L'U.A.R.C.S. du C.S.A.P.A. Clémenceau (Association Aurore) recherche un travailleur social (H/F) pour assurer les missions suivantes :
Accueillir et accompagner les personnes ayant une problématique addictive, dans leur processus de soin et dans la vie collective en lien avec l'ensemble de l'équipe pluriprofessionnelle.
Etre réfèrent de manière individuelle d'un certain nombre d'hébergés et cela en menant des entretiens réguliers.
Mettre en place les conditions nécessaires à l'amélioration des situations sociales des personnes accueillies : ouvertures des droits (C.P.A.M., R.S.A., Domiciliation)
Activités principales :
Instaurer un cadre éducatif dans une dimension collective.
Evaluer les besoins d'accompagnement et construire un Projet Personnalisé Individualisé avec les personnes accueillies.
Constituer et mettre à jour les dossiers individuels des hébergés suivis.
Construire et maintenir des partenariats en lien avec les besoins du public.
Organiser des activités collectives et/ou individuelles en collaboration avec les autres membres de l'équipe.
Participer aux réunion hebdomadaires de l'équipe pluri-professionnelle (Médecin, Infirmière, Psychologue et travailleurs sociaux).
Etre force de proposition concernant l'évolution du projet de la structure.
Compétences nécessaires pour le poste :
Esprit d'équipe
Connaissances en addictologie.
Appétence pour évoluer dans une dimension collective au quotidien et pour les activités sportives. (Être avec/faire avec)
Capacité à poser un cadre professionnel bienveillant et cohérent (écoute, empathie, rappel du règlement).
Capacité rédactionnelle (connaissance du Pack Office et de l'écriture de rapports sociaux).
Capacité à être force de proposition dans le travail en équipe et dans les accompagnements individuels.
Autonomie et rigueur professionnelle.
Qualifications demandées :
Diplôme : D.E.E.S./ C.E.S.F./ D.E.A.S./ D.E.M.E.
Permis B indispensable (véhicules de service)
Avantages salariés Association AURORE :
- 6 semaines de CP/an
- Titres restaurant d'une valeur unitaire de 8 Euros pris en charge à 50% par l'employeur.
- Remboursement Pass Navigo à 60%
- Mutuelle
- 1% logement
- Accès aux prestations proposées par le CSE - en fonction de l'ancienneté
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