La Maison d'Enfants « La Galipiote », accueillant exclusivement des Mineurs Non Accompagnés, recrute un travailleur social (H/F) en service extérieur de la MECS (éducateur spécialisé, moniteur éducateur, assistant social, conseiller en économie sociale et familiale, éducateur technique)
Poste en CDI : salaire selon expérience + convention 66 + prime Ségur 238 € + reprise d'ancienneté
Déplacements avec voiture de service
MISSIONS
- Encadrer, accompagner sur des temps en journée et en soirée, des Mineurs Non Accompagnés hébergés en appartement du Pôle Autonomie
- Travailler sur l'acquisition de l'autonomie, en lien avec le Pôle Ressources
- Formaliser l'accompagnement éducatif au travers des écrits professionnels : notes de situation, rapports éducatifs, etc.
- Participer activement au déploiement et à la mise en œuvre des outils de la loi du 2 janvier 2002 ainsi que des procédures internes
- Appréhender les parcours de prise en charge des usagers accueillis sur l'internat dans le respect du mandat de l'Aide Sociale à l'Enfance et du cadre légal impératif
- Participer à la mise en parcours scolaire, à la consolidation de la situation administrative du jeune, aux accompagnements médicaux, soutenir les apprentissages
- Travailler en partenariat avec les différents interlocuteurs de la MECS (établissements scolaires, professionnels de santé, FJT, Résidences Sociales )
PROFIL
- Travailleur(se) social(e) confirmé(e)
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Expérience indispensable du terrain dans le domaine de l'insertion
- Connaissance du public concerné (MNA)
- Forte maîtrise de soi et distanciation des usagers bien comprise
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne,Organiser le travail d'une équipe,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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