Responsable production usinage h/f

Garant du bon fonctionnement des ateliers d’usinage

Mission

KRYS GROUP est leader de l’optique et acteur majeur de l'audition en France avec ses 4 enseignes et plus de 6 millions de clients par an. Chaque jour, ils sont accueillis et conseillés par 6 000 spécialistes répartis sur 1 500 points de vente.

Le Groupe s’appuie sur plus de 1 000 associés fédérés en coopérative. Nous portons une vision différente et engagée de l’optique et de l'audition, basée sur 3 valeurs clés : Coopération, Excellence, Innovation .

CODIR est la filiale logistique et industrielle de KRYS GROUP.

Notre raison d'être : la santé visuelle et auditive pour tous.

Situé sur la commune de Bazainville (78), CODIR produit 1,4 million de verres / an certifiés Origine France Garantie et équipe plus d’1 porteur de lunettes sur 10 en France.

Avec son projet KAP 2023, CODIR a augmenté début 2024 sa capacité de production de 30% (soit 400 000 verres) et sa capacité logistique de 50%.

Les 300 collaborateurs CODIR évoluent dans un environnement alliant toujours plus d’expertise, de technologies de pointe et d’innovation.

DESCRIPTION DU POSTE

Nous recherchons dès à présent un(e) Responsable Production Usinage pour assurer le bon fonctionnement au quotidien de nos ateliers d'usinage (surfaçage et détourage).

Rattaché(e) à la direction industrielle, vous managez en direct une équipe d’une dizaine de personnes (pour un périmètre global d’environ 50 collaborateurs) afin d’assurer la production de verres ophtalmiques, l’amélioration continue du fonctionnement des ateliers et la progression des ateliers sur les axes qualité, coûts, délais.

Sous la responsabilité directe du Directeur Industriel, vous avez pour principales missions :

Les activités de production :

1. Participer à l’établissement du plan général d’organisation des ateliers

2. Proposer et suivre les indicateurs de production des ateliers

3. Etablir et suivre, avec les services support et les équipes, le plan d’amélioration des performances

4. Etablir, avec le service maintenance, le plan préventif des machines des ateliers

5. Assurer avec les techniciens atelier le premier niveau de maintenance des machines et des équipements de production

6. Participer à l'amélioration des process de fabrication

7. Participer à l'intégration des nouvelles machines de production

8. Etablir les fiches d'instruction de travail sur les moyens de production

9. Assurer la gestion et la régulation du flux de commandes entrant et sortant

Le management d’équipe :

10. Organiser, suivre et contrôler les activités des collaborateurs

11. Gérer le temps de travail (planning, organisation des permanences…)

12. Gérer les aléas quotidiens et prendre des décisions

13. Développer les compétences, la motivation et la performance de l'équipe

14. Encourager le travail en équipe

15. Animer les réunions du service et / ou de prise de poste

16. Faire respecter les règles qualité, sécurité et environnement

17. Fédérer l’équipe autour d’objectifs commun et partager les informations

La communication et la conduite du changement :

18. Assurer une communication efficace avec l’équipe et les autres directions

19. Veiller à la bonne intégration et à la formation des nouveaux embauchés

20. Accompagner le changement lié à l’organisation, à une évolution technologique, aux orientations stratégiques, aux projets du groupe

21. Promouvoir le fonctionnement en mode projet et l’utilisation des outils (charte projet, revue de projet…)

Profil

Diplômé(e) de niveau bac + 5 de type ingénieur généraliste avec une dominante mécanique, vous justifiez d’une expérience de 10 ans minimum en management d’équipe dans un environnement de production manufacturière. Vous connaissez idéalement les métiers de l’usinage.

Doté(e) d’une très bonne communication, vous savez fédérer vos équipes autour d’objectifs communs, développez les compétences et la performance de chacun dans un climat de confiance.

Vous adoptez une posture agile et la prise de décision comme la gestion des urgences ne vous posent pas de problème.

Vous êtes reconnu pour votre sens de l’analyse, votre rigueur et vos qualités d’organisation et d’anticipation.

Pédagogue et acteur(trice) de terrain, vous saurez vous montrer force de proposition.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (Google Workspace apprécié) et votre niveau d’anglais vous permet d’échanger avec des interlocuteurs étrangers à l’écrit comme à l’oral.

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

Poste à pourvoir en CDI.

Poste basé sur le site de Bazainville (78).

Des déplacements ponctuels sont à prévoir en France et en Europe.

Poste ouvert aux personnes reconnues TH.

Compétences

Communication Esprit collaboratif Sens des responsabilités