CONDITIONS D'EMPLOI :
Le contrat sera signé à Durée déterminée de 35 heures pour une durée de 12 mois. L'employeur relevant de la « Convention collective de l'Animation », le candidat sera intégré à l'embauche comme agent de maîtrise au Groupe C à l'indice 285 soit avec un salaire mensuel brut de 1986,37 € par mois pour une durée hebdomadaire de 35 heures.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES :
- Opération de première maintenance
- Petits travaux de réparation et entretien électrique, de maçonnerie, plomberie,
menuiserie, serrurerie, peinture, ...
- Suivi de la mise en sécurité des établissements
- Entretien, réparation, installation, rangement, maintenance des locaux, matériels et
biens de l'association
- Suivi et gestion de la sécurité matérielle des locaux, matériels et biens de
l'association
- Entretien, gestion et rangement de matériels
- Manutention, rangement et stockage de livraison
- Livraisons
- Installation et préparation matérielle d'évènements
Cette liste n'est pas exhaustive.
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
- Sens du travail en équipe, Politesse, Esprit d'initiative,
- Dynamisme et Réactivité
- Autonomie dans l'organisation du travail
- Polyvalence
- Ponctualité
- Sens de l'organisation et rigueur
- Capacité à apprécier ses limites personnelles, à faire appel à un spécialiste et à
demander de l'aide à sa hiérarchie
- Maîtrise des techniques et connaissances de base pour réaliser les travaux
demandés.
- Diagnostic d'une panne sur une installation
- Savoir vérifier l'état de propreté des surfaces avant de quitter son lieu de travail
- Savoir détecter les anomalies et dysfonctionnements et les signaler.
- Maîtrise des gestes et postures de la manutention
- Connaissance des consignes de sécurité
- Connaissance des notices d'utilisation des appareils ou produits.
- Connaissance des modalités d'utilisation des matériels et produits utilisés
- Connaissance des conditions de stockage des produits et outillages
- Connaissance des créneaux d'occupation des locaux
- Maîtrise des éléments de base en électricité, en plomberie et en menuiserie
- Permis B requis
- Expérience d'un an minimum
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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