Moniteur d'atelier en établissement spécialisé (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower METZ TERTIAIRE recherche pour son client un Moniteur d'atelier en établissement spécialisé (H/F)
- Encadrer une équipe de 10 à 15 personnes en situation de handicap.
- Superviser la production de produits manufacturés.
- Gérer le planning de l'équipe.
- Assurer le respect des consignes de sécurité.
- Maintenir une ambiance de travail positive et motivante.
- Évaluer les performances individuelles et collectives.
- Participer à l'amélioration continue des processus de production.
- Reporter régulièrement l'avancement des travaux au chef d'atelier.
Nous recherchons une personne disposant des qualités suivantes :
- Bon relationnel
- Compétences managériales
- Expérience dans le domaine industriel
Mission d'une semaine renouvelable.

Si vous vous reconnaissez, nous attendons votre candidature !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap