En tant que futur(e) opérateur(trice) de commande numérique, vous rejoindrez la Division Spine de Stryker, une entreprise internationale et leader mondial dans le domaine des implants et des équipements médicaux.
Prêt(e) à jouer un rôle clé au sein de notre équipe dynamique et innovante, vous aurez en charge de piloter des machines-outils suivant les procédures générales ou spécifiques de Stryker.
Vos missions :
- Régler et piloter les machines-outils
- Remplir les documents associés ou les différents logiciel type MES, EAM..
- Assurer l'entretien préventif des équipements TPM
- Être acteur des chantiers 5S et Lean de l'atelier
- Participer activement à la vie du système HSE par la collaboration aux évaluations et analyses diverses menées par le service HSE
- Assurer la continuité et le bon fonctionnement de l'activité de production (Communication, Respect des consignes, planning, .) tout en assurant la production suivant les procédures générales ou spécifiques de Stryker (Usinage / Finition),
- S'assurer du respect du règlement intérieur,
- Respect des procédures,
- Assurer le flux de production (Priorité, sortie matière, .)
- Être responsable de sa production
Chez Stryker, nous vous offrons l'opportunité de faire évoluer votre carrière en fonction de vos compétences et de vos ambitions, dans un environnement où l'innovation et l'engagement sont au cœur de notre succès.
Rejoignez-nous pour faire partie d'un esprit d'équipe inclusif, où chaque idée compte et contribue à notre vision collective !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Techniques d'usinage,Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable,Monter et régler une installation, une machine,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Réaliser un diagnostic technique
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
Secteur d'activité: Fabrication de matériel médico-chirurgical et dentaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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