Ludothécaire

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants
Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du CCAS, vous accompagnez, conseillez et encadrez les activités dans un espace de jeux défini. Vous êtes garant(e) de la gestion administrative et logistique des jeux. Enfin, vous pilotez des projets afin de promouvoir l'activité ludique.
La ludothèque "Lud-O-Rêve" est un lieu collectif dédié aux jeux, jouets et aux familles permettant de partager un moment convivial entre parents et enfants de 0 à 10 ans. Missions / conditions d'exercice Missions ou activités
Mission 1 : Accueillir et conseiller les différents publics (enfants, parents professionnels) :

- Identifier les besoins du public
- Être à l’écoute, observer les demandes du public
- Présentation des jeux, savoir transmettre les règles du jeu, apporter une aide en cas de nécessité
- Favoriser le lien parent-enfant par le biais du jeu et jouets
- Apporter des conseils aux professionnels de l’établissement ou extérieurs sur la pédagogie des jeux et jouets et leur pertinence éducative
- Encadrer et transmettre les valeurs du métier aux élèves stagiaires

Mission 2 : Gestion d’un service de prêt de jeux et jouets :

- Mise en place d’un protocole d’acquisition de jeux et jouets
- Définir les besoins et attentes de différents publics (en fonction de l’âge et du développement des enfants)
- Organiser l’acquisition et le renouvellement des jeux
- Gérer le prêt, les sorties et retours des jeux et jouets
- Exploiter les outils de gestion des réservations, emprunts et retours des jeux
- Faire respecter les règles du prêt
- Réaliser des opérations de conditionnement du matériel (classification, étiquetage…)
- Assurer l’entretien, la propreté, la restauration du matériel ludique

Mission 3 : Organisation de temps d’animation :

- Proposer, mettre en place et animer des projets d’animation facilitant le lien social et la relation parents-enfants
- Evaluer les animations, réaliser des comptes rendus
- Gestion de planning d’accueil de groupes
- Accompagnement à la parentalité

Mission 4 : Promouvoir les activités de la ludothèque / Relation partenariale :

- Connaissance du réseau partenarial du territoire pour mettre en place des actions
- Mener des actions transversales avec les acteurs du territoire pour promouvoir et valoriser la culture ludique
- Maitriser les outils de communication et d’information pour toucher des publics divers Profils recherchés Savoir :

-Maitriser l’outil informatique
-Bonne expression écrite et orale
-Connaitre le cadre juridique des établissements petite enfance
-Connaitre les droits de l’enfant et de la famille
-Connaître les fondamentaux de la protection de l’enfance
-Avoir des connaissances sur la psychologie et le développement de l’enfant
-Connaissance des règles de différents jeux pour accompagner le public
-Connaissances de restauration et d’entretien des jeux

Savoir-faire :

-Savoir piloter, suivre et contrôler les activités du service ;
-Faire preuve de rigueur et d’autonomie ;
-Communiquer ;
-Être force propositions ;
-Être créatif
-Savoir organiser un travail collectif ;
-Veiller à la qualité du service ;