Détails de l'offre
Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Techniques d'animation Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Descriptif de l'emploi Vous rejoindrez une collectivité où les valeurs de faire ensemble et de communication animent ses collaborateurs.
Vous veillerez dans le cadre de l'ensemble de ces missions à diffuser une image positive de la commune.
Sous la responsabilité de la responsable du Centre de loisirs et du Restaurant Scolaire, vous serez le maillon essentiel pour le fonctionnement des services. Missions / conditions d'exercice Éducatives :
- Respecter les valeurs éducatives mises en place par le comité de pilotage
- Adhérer au projet pédagogique
Pédagogiques, Animations :
- Proposer des animations sur les temps de périscolaire (bricolage, jeux...)
- Être force de propositions
- Être responsable d'un mini-séjour
- Participation à des temps de formations.
Relationnelles :
- Travailler en équipe, écouter les autres, prise en compte des idées de chacun
- Participer aux réunions d'équipe et rendre compte à l'équipe
- Favoriser l'autonomie et l'expression des enfants
- Assurer le relationnel avec les parents lors de l'accueil du matin et départ en fin de journée
- Être à l'écoute des enfants
Organisationnelles :
- Aménager les locaux
- Garantir la sécurité physique et affective des enfants
- Participer aux réunions du comité de pilotage
- Savoir gérer son temps de travail, bien s'organiser
Entretien :
- Nettoyage tous les matins des salles d'activités (tables et sol), couloirs et sanitaires.
- 1 fois tous les 15 jours nettoyage à fond des pièces prévues en fonction du planning de ménage
- Nettoyage et séchage du linge du centre (serpillères, torchons, lavette, draps...)
- Nettoyage régulier des jeux des enfants et du mobilier
Missions complémentaires au restaurant scolaire (entre 6 et 8 heures hebdomadaires)
- Servir les repas
- Gérer les groupes d'enfants
- Surveiller les temps de récréation des enfants de l'école
- Respecter les normes d'hygiène et nettoyage du site Profils recherchés RESSOURCES NECESSAIRES :
Les " savoirs "
- Connaître et prendre en compte les aspects psychologiques et spécifiques des enfants.
- Connaître et appliquer les éléments du projet éducatif du centre
Les " savoir-faire "
- Créativité, organisation, adaptabilité, sens des responsabilités et méthodologie
- Connaissances en informatique (word, excel, powerpoint, internet, envoi de mail...)
- Gestion de son temps de travail
- Maîtriser et prendre soin de l'environnement professionnel (lieux, outils, produits)
- Savoir organiser individuellement et collectivement le travail
- Savoir anticiper
- Faire respecter et être le garant du règlement intérieur, faire autorité
Les " savoir-être "
- Capacité à travailler en équipe et participer à instaurer un climat de confiance mutuelle
- Qualités relationnelles : être à l'écoute, patient, réactif, courtois
- Résistance physique et tolérance au bruit
- Avoir le sens du service et de la responsabilité
- Savoir rendre compte
DIPLOMES :
- Être Diplômé(e) du BAFA ou CAP Petite Enfance
- PSC 1 (ou équivalent) apprécié,
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