● Responsabilité des fonctions opérations, ventes et talents dans votre région.● Vous serez l’interface avec les Executive Client Partneret le Directeur des Opérations pour garantir le déploiement des stratégies définies et validées par le COMEX, dont vous faites partie.● Dans ce rôle, vous ferez partie de l’équipe de direction nationale et veillerez à :○ ce que le recrutement, le développement et la rétention des employés contribuent à la stratégie globale ;○ la planification stratégique et opérationnelle des activités de vente corresponde à la stratégie des ECP ;○ l’application des bonnes pratiques en conformité avec la stratégie du Directeur des Opérations.Leadership et stratégie :● Responsabilité et gestion de plusieurs équipes, y compris les équipes Ventes, Talents et Opérations.● Diriger votre secteur en adéquation avec la vision et les valeurs de Randstad Digital.● Renforcer votre visibilité dans la région en tant que leader exécutif de RD France, à travers les forums industriels et technologiques ainsi que les médias.● Assurer la qualification des nouvelles recrues et le développement des talents existants.● Collaborer avec le Directeur des Opérations et le Directeur Régional Exécutif.Processus :En tant que leader exécutif, contribuer à l’analyse, la structuration, l’optimisation et au développement continu des processus (y compris le changement), des flux de travail et des équipes.Gestion des ressources :● Superviser l’allocation des ressources, la planification des capacités et l’acquisition de talents pour répondre efficacement aux besoins des clients.Compétences professionnelles :● Solide expérience en leadership, méthodologies de delivery et de vente.● Connaissance des tendances de l’industrie, des meilleures pratiques et des exigences de conformité.● De nombreuses années d’expérience en gestion et acquisition de talents.● Expérience dans la conception et la mise en œuvre de stratégies d’entreprise.● Bonne compréhension des modèles de processus IT et des services IT.Compétences transverses :Esprit entrepreneurial.Forte proximité avec les clients.Orientation service élevée.Expérience professionnelle : Au moins 10 ans d’expérience.Anglais : Bon niveau exigé
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