Nous sommes présents afin de vous débusquer et de vous présenter les postes en adéquations avec votre projet professionnel.
Que ce soit votre premier emploi ou celui qui propulsera votre carrière !
Notre état d'esprit ? S'adapter aux attentes et besoins de nos collaborateurs afin de propulser leur carrière #Boost
Notre méthode ? De la transparence, de la flexibilité et de la réactivité ! Sans oublier une dose de sourire et de bonne humeur #Smile Rejoignez l'aventure en tant que technicien méthodes industrielles.
ActyLink - Cabinet de recrutement spécialisé dans la recherche de talents pour l'industrie !
À propos de notre client :
Notre client est une entreprise leader dans le secteur industriel, reconnue pour son engagement envers l'innovation et la qualité de ses produits. Avec une présence internationale, elle se démarque par son approche orientée vers le développement durable et l'amélioration continue de ses processus de fabrication.
Votre super mission, si vous l'acceptez :
- Proposer et valider des process de fabrication à partir d'un cahier des charges.
- Définir les moyens de fabrication et les adapter aux nouveaux produits.
- Élaborer et mettre en oeuvre nomenclatures et gammes de fabrication.
- Accompagner l'industrialisation en optimisant les flux de fabrication, de conditionnement et d'expédition.
- Collaborer avec le service qualité pour établir les critères de conformité des produits.
- Participer activement à la définition et à l'optimisation des gammes de fabrication et de contrôle.
- Assurer le suivi opérationnel des nouveaux procédés de fabrication, incluant l'ajustement des paramètres, la réalisation de préséries ou prototypes, et l'application des tests de qualification.
- Identifier les écarts, analyser les causes et implémenter les actions correctives nécessaires.
- Élaborer les documents techniques pour la mise en production de nouveaux produits ou équipements.
- Analyser les anomalies et dysfonctionnements, en intégrant les dimensions Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE), et mettre en oeuvre les actions correctives.
- Favoriser la communication et le travail d'équipe en transmettant efficacement les informations et en s'adaptant aux besoins de l'organisation.
- Contribuer aux actions d'amélioration continue en proposant et mettant en oeuvre des mesures d'amélioration.
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