Suite à une évolution interne, nous sommes à la recherche d'un(e) Formateur(trice) Fruits & Légumes basé à Paris, en charge des régions IDF et Nord-Est.
Présentation de l'entreprise
Notre entreprise est un acteur majeur dans le secteur du commerce alimentaire biologique. Nous prenons soin de proposer des produits bénéfiques pour la santé et propice au respect de l’environnement. Avec une centaine de magasins bio implantés en France, nous sommes proches de nos clients en facilitant leur quotidien.
Rejoignez une équipe dans laquelle le sens du commerce et la proximité client sont au cœur de nos préoccupations.
Au sein des enseignes So Bio / Bio C' Bon, vous jouez un rôle clé dans la montée en compétences des équipes magasins de votre zone et dans l’optimisation de la performance des rayons Fruits & Légumes et Traditionnel. Véritable relais entre le terrain et le siège, vous contribuez activement à l’évolution de ces rayons en capitalisant sur votre expertise et les retours opérationnels.
Missions principales
1. Formation des équipes magasin
2. Vous pilotez la montée en compétence des équipes sur les rayons concernés, en lien avec les besoins stratégiques de l’enseigne.
3. Vous concevez et/ou actualisez les modules de formation, en collaboration avec l’équipe de formateurs.
4. Vous animez des sessions de formation, notamment via des webinaires produits.
5. Vous proposez des outils et méthodes pédagogiques innovants pour faciliter l’apprentissage.
6. Amélioration continue
7. À partir de diagnostics précis, vous contribuez à améliorer les performances (qualité, service, rentabilité) des rayons Fruits, Légumes et Traditionnel.
8. Vous accompagnez les magasins en difficulté avec des plans d’action ciblés.
9. Vous suivez et mesurez l’impact des actions mises en œuvre.
10. Support aux équipes terrain
11. Vous réalisez un suivi régulier des magasins de votre zone en lien avec la direction régionale.
12. Vous intervenez lors des implantations et remodeling de magasins.
13. Vous assurez un rôle de facilitateur entre les équipes terrain et le siège.
14. Innovation et concurrence
15. Vous suivez les tendances du marché pour alimenter une veille concurrentielle.
16. Vous êtes force de proposition sur les projets de développement du chiffre d’affaires.
17. Vous veillez à maintenir un haut niveau d’expertise métier tout au long de l’année.
Profil recherché
1. Compétences techniques
2. Bonne maîtrise d’Excel
3. Connaissance des univers Fruits, Légumes et Traditionnel indispensable
1. Soft Skills
2. Sens de la pédagogie et capacité à adapter votre discours à différents profils.
3. Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
4. Excellentes qualités relationnelles et esprit d’équipe.
5. Goût pour l’innovation et la transmission.
6. Capacité à analyser des données chiffrées et à en tirer des leviers d’action.
1. Expérience
2. Expérience significative de 3 à 5 ans dans la formation ou le management opérationnel, spécialité Fruits et Légumes est requise.
3. Une expérience dans la gestion d’un point de vente en distribution alimentaire spécialisée est un atout majeur.
Modalités
1. Type de contrat : CDI
2. Statut : Cadre
3. Date de début : dès que possible
4. Lieu de travail : Paris et Nord Est de la France
5. Rémunération : 37 092€
6. Avantages : prime d'évaluation (jusqu'à 1 mois de salaire), réduction salarié en magasin (20%), épargne d'entreprise avec abondement, avantages CSE.
Process de recrutement
Premier entretien avec notre Responsable Recrutement.
Second entretien avec notre Coordinatrice Métiers et notre Directeur Organisation & Méthodes.
Au-delà de votre CV...
Nous attachons une grande importance à la découverte du potentiel de nos candidats. Ainsi, les candidats passant un entretien RH recevront un test AssessFirst par e-mail. Cet outil nous aidera à mieux comprendre votre potentiel, vos compétences et la manière dont vous pourriez contribuer à notre collectif.
Rejoignez-nous et vivez une aventure humaine et professionnelle enrichissante !
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