Détails de l'offre
Famille de métiers Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers Grade(s) recherché(s) Lieutenant-colonel de SPP
Commandant de SPP
Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet Télétravail Oui Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi Placé sous l’autorité directe du directeur départemental des services d’incendie et de secours, cet officier supérieur fort d’une expérience réussie en unité territoriale et/ou en groupement fonctionnel aura la responsabilité, en étroite collaboration avec la chargée de communication, les deux agents chargés de la mission promotion du volontariat et de l’engagement citoyen et du chef de mission hygiène et sécurité et développement durable, des actions suivantes : Missions / conditions d'exercice •domaine communication, chef de cabinet du directeur :
oappuyer le directeur et son état-major restreint dans le pilotage des travaux de l’établissement public ;
oorienter le travail interne pour appliquer les priorités stratégiques ;
oassurer, en lien avec les différentes sous-directions/groupements et les acteurs extérieurs, la réalisation des actions prévues ;
oassurer le suivi des affaires réservées du directeur en lien avec les partenaires institutionnels ;
oproposer les actions de valorisation de l’établissement public et de ses agents par l’intermédiaire d’un plan d’actions et de communication ambitieux et dynamique ;
oencadrer la mission de la communication et des affaires institutionnelles ;
•mission promotion du volontariat et de l’engagement citoyen :
opiloter et coordonner l’accompagnement et le développement du volontariat et de l’engagement citoyen dans le cadre du plan d’action de l’établissement ;
oassurer le lien avec les différents groupements et acteurs extérieurs pour faciliter, valoriser et fidéliser l’engagement du SPV ;
•mission hygiène sécurité et développement durable :
osuperviser le développement liées à la protection de la santé, à l’hygiène et à la sécurité des agents dans leur travail ;
ofavoriser l’élaboration et l’accompagnement de la mise en œuvre de la politique de développement durable au sein du SDIS 71 ;
•domaine chancellerie et protocole :
oanimer la chancellerie de l’établissement en s’appuyant sur le secrétariat de direction ;
oorganiser les cérémonies départementales et locales à portée départementale, en lien avec l’officier référent de l’équipe protocole ;
oêtre en appui des centres de secours pour l’organisation des cérémonies locales. Profils recherchés FORMATION ET DIPLÔMES :
•détenir un diplôme universitaire niveau bac+3 minimum ;
•détenir la FAE de chef de groupement ;
•une à deux spécialités opérationnelles de niveau 3 appréciées.
CONNAISSANCES :
•de l’organisation opérationnelle et administrative de l’établissement ;
•des enjeux du volontariat et du modèle de sécurité civile.
SAVOIR-FAIRE :
•fortes capacité et qualité rédactionnelles ;
•esprit de synthèse ;
•aisance orale ;
•pratique confirmée des réseaux sociaux ;
•maitrise de la suite office.
SAVOIR-ÊTRE :
•discrétion et respect exigé de la confidentialité ;
•sens du contact et qualité relationnelle ;
•aptitude au travail collaboratif ;
•autonomie et esprit d'initiative ;
•organisation et rigueur ;
•aptitude à rendre compte et sens de la hiérarchie ;
•grande disponibilité.
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