Alternance 12 mois - projets talent acquisition

Intitulé du poste : alternance 12 mois – projets talent acquisition
- Lieu : Lyon

À propos du poste

Vous souhaitez lancer votre carrière dans le secteur des soins de santé de pointe ? Rejoignez Sanofi et bénéficiez d'un encadrement et des conseils de leaders inspirants, tout en contribuant à améliorer la vie d'innombrables personnes dans le monde entier. En tant qu’alternant.e dans notre équipe Talent Acquisition France vous participerez à des projets transverses en lien avec notre partenaire externe et vous contribuerez à la transformation de nos organisations

Nous sommes une société mondiale de santé innovante, animée par une vocation : poursuivre les miracles de la science pour améliorer la vie des gens. Notre entreprise est également un lieu où vous pourrez vous épanouir et développer votre carrière, où nous offrons d'innombrables possibilités d'explorer, de nouer des relations et de repousser les limites du possible. Prêt·e à commencer ?

Principales responsabilités :
- Aider à faciliter la mobilité interne en lien avec le déploiement du dispositif de sourcing interne dont vous participerez au suivi et en assurant la migration des données vers notre nouvel outil interne
- Contribuer à l’amélioration de l’expérience candidat, par exemple en analysant les différents questionnaires déployés et en gérant l’on-boarding des nouveaux arrivants dans l’équipe
- Prendre part au pilotage de nos activités, notamment à l’organisation et à l’animation des réunions d’équipe ainsi qu’à la mise en place d’une newsletter
- Participer au suivi des candidats sur les métiers sensibles en apportant un feedback systématique pour chaque candidat non retenu ainsi que prendre part au suivi et au transfert de nos activités vers les nouvelles équipes en Europe
- Accompagner la transformation des équipes en coordonnant les activités avec notre partenaire externe, en participant à la gestion du planning ainsi qu’en assurant le déploiement des nouveaux outils numériques

À propos de vous
- Savoir-être et savoir-faire : rigueur, esprit d’équipe, force de proposition. connaissances en ressources humaines et en gestion de projets. Maîtrise du pack Office
- Formation : bac +5 en ressources humaines, gestion de projets ou école de commerce
- Langues : anglais intermédiaire

Ne manquez pas l’occasion de rencontrer des experts de Sanofi, de découvrir nos métiers d’avenir et de participer à des job datings, à Créteil, Lyon, Rouen et Montpellier entre mars et avril. Inscrivez-vous dès maintenant à nos évènements de recrutement sur https://placedavenir.fr

Pourquoi choisir de travailler chez Sanofi ?
- Profitez d’une rémunération attractive et l’accès à un grand nombre d’avantages (Intéressement et participation, Plan Actionnariat Salarié, Activités sociales CSE)
- Prenez bien soin de vous en bénéficiant d’une couverture santé performante vous protégeant des aléas de la vie.
- Bénéficiez de 31 jours de congés par an et jusqu’à 5 jours d'absence "préparation examen" rémunérés, en fonction de votre contrat d’alternance (apprentissage, professionnalisation).
- Jouez un rôle déterminant en vous engageant à nos côtés pour des causes qui vous sont chères grâce notamment à la journée de bénévolat « je m’engage ».
- Notre processus de recrutement a été pensé pour être rapide et efficace. Si votre candidature est retenue, vous recevrez un appel de notre recruteur.se pour un premier échange téléphonique puis pour rencontrer rapidement le ou la manager.

Toujours progresser. Découvrir l’extraordinaire.

Le progrès ne se fait pas tout seul, ce sont les gens qui le construisent : des gens d'horizons différents, dans des lieux différents, dans des rôles différents, mais tous réunis par une même motivation : la volonté de rendre l’impossible possible. Et si vous rejoigniez cet élan ? Afin de poursuivre le changement, adopter de nouvelles idées et explorer toutes les opportunités que nous avons à offrir. Ensemble, continuons de progresser. Et partons à la découverte de l'extraordinaire.

Chez Sanofi, nous croyons en l’égalité des chances pour tout le monde, indépendamment de l’origine, de la couleur de peau, des croyances, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'âge, de la citoyenneté, de l'état civil, du handicap ou de l’identité de genre.

Cette offre d’emploi est ouverte à toutes et tous, quel que soit le genre auquel s’identifie le candidat ou la candidate.

Regardez notre vidéo ALL IN et consultez nos actions en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion sur sanofi.com !

La diversité et l’inclusion sont les piliers de la manière dont Sanofi fonctionne et font partie intégrante des valeurs de la société. Nous respectons la diversité de nos collaborateurs, tout comme celle de leurs parcours et expériences. Afin de bénéficier de la richesse qu’apporte la diversité, Sanofi s’engage à donner l’exemple en matière d’inclusion et à favoriser un environnement de travail où les différences peuvent prospérer et contribuer à aider les patients à retrouver une vie meilleure.

Dans le cadre de son engagement diversité, Sanofi accueille et intègre des collaborateurs en situation de handicap.